#4 Bad Leadership - Fehlende Menschlichkeit als unternehmerisches Risiko
Menschlichkeit in der Führung ist kein Widerspruch zu
Leistungsbereitschaft
22 Minuten
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Beschreibung
vor 6 Monaten
Nicht alle Führungspersonen sind dafür gemacht, andere Menschen zu
führen. Andere Menschen zu begleiten und ihnen Rahmenbedingungen zu
schaffen, damit sie Bestleistungen abliefern können, braucht
einiges. Es braucht aber vor allem eine Mindestportion an
Menschlichkeit. Das Menschlichkeit dabei nicht eine Gefühlsduselei
ist sondern ein entscheidende Fähigkeit und ein Werkzeug,
unternehmerischen Erfolg zu sichern, besprechen Sabrina Orthen und
Andreas Cueni in dieser Ausgabe.
führen. Andere Menschen zu begleiten und ihnen Rahmenbedingungen zu
schaffen, damit sie Bestleistungen abliefern können, braucht
einiges. Es braucht aber vor allem eine Mindestportion an
Menschlichkeit. Das Menschlichkeit dabei nicht eine Gefühlsduselei
ist sondern ein entscheidende Fähigkeit und ein Werkzeug,
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Andreas Cueni in dieser Ausgabe.
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