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  4. #34 Barbara Wietasch: Zukunft der Arbeit & Führung - ein Red Box Glanzstück von GPTW
2021 hatte ich das große Vergnügen, mit Doris Palz, damals
Geschäftsführerin von Great Place to Work Österreich, eine
Podcast-Episode aufzunehmen. Zwei Frauen, verbunden durch Working
Out Loud, vereint im Wunsch, die Arbeitswelt besser zu machen.
Unser Gespräch war wie ein Blick in die Glaskugel der Zukunft – und
gleichzeitig ein klarer Appell an das Jetzt: Warum brauchen
Organisationen Ambidextrie? Weil wir nur mit einem beidhändigen
Betriebssystem – Struktur & Netzwerk – zukunftsfähig bleiben.
Was bedeutet echte Transformation? Es reicht nicht, Tools wie
Scrum, Design Thinking oder Kanban einzuführen. Transformation
beginnt im Mindset – beim Menschenbild, beim Vertrauen, beim Mut
zur Veränderung. Was macht gute Führung heute aus? Leadershift! Weg
von Kontrolle, hin zu Zutrauen, Reflexion und echter Diversität –
nicht nur als Quotenmodell, sondern in der Tiefe der
Persönlichkeiten. Und wie gelingt das? Indem wir Menschen
befähigen. Indem wir Mitarbeitende in ihrer Employee Journey
begleiten. Indem wir Organisationen helfen, Lernräume zu schaffen –
trotz Fachkräftemangel, Zeitdruck & wirtschaftlichem Wandel. ️
Diese Episode ist Teil der wunderbaren Red Box Podcast-Reihe von
Doris – und für mich bis heute ein Highlight. Let’s make the world
a better place to work.

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„#34 Barbara Wietasch: Zukunft der Arbeit & Führung - ein Red Box Glanzstück von GPTW“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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