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  4. Chancengleich & Vielfalt
Diversity & Inclusion? Ein treffenderer Begriff wäre
Chancengleichheit und Vielfalt. Denn es geht nicht um
Gleichmacherei, sondern um gleiche Chancen – von denen Unternehmen
messbar profitieren können. Wenn sie verstehen, dass diese einen
Wettbewerbsvorteil darstellen.

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