Wenn Abhängigkeit mitarbeitet - die leise Gefahr und die starke Antwort

https://www.präventa.de Für Sicherheit und Gesundheit am
Arbeitsplatz. Effizient. Zuverlässig.Nachhaltig.


Die Folge behandelt, wie Unternehmen mit Sucht am Arbeitsplatz
umgehen können. Es geht um rechtliche Pflichten, häufige
Suchtformen (z. B. Alkohol, Internet), Früherkennung durch
Führungskräfte, sensible Mitarbeitergespräche und klare
Strukturen wie Dienstvereinbarungen und Stufenpläne.


Ziel ist eine Unternehmenskultur, die frühzeitig hilft statt
wegzuschauen – mit Menschlichkeit, Klarheit und Prävention.


Weiterführende Informationen gibt es hier:


https://dguv.de/de/mediencenter/hintergrund/suchtpraevention/index.jsp


https://www.dguv.de/de/praevention/themen-a-z/suchtpraevention/index.jsp


https://publikationen.dguv.de/regelwerk/dguv-informationen/1268/suchtpraevention-in-der-arbeitswelt
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