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B-Führungskräfte ziehen C-Mitarbeiter an

B-Führungskräfte ziehen C-Mitarbeiter an

entFALTEN vor 1 Jahr

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26:48

Steve Jobs sagte einmal: „A players hire A players. But B players
hire C players.“ Diese Aussage trifft den Nagel auf den Kopf und
beleuchtet ein grundlegendes Problem in vielen Unternehmen: Die
Qualität der Führungskräfte beeinflusst maßgeblich die Qualität
der eingestellten Mitarbeiter. In dieser Folge erfährst du:

Was sind A-, B- und C-Führungskräfte?

Welchen Einfluss haben sie auf die Teamperformance?

Warum B-Führungskräfte C-Mitarbeiter anziehen und einstellen?

Wie wirkt sich das auf den myTAI-Index (Team-Agilitätsindex) aus?

Ich erkläre dir praxisnah:

Was Top-Performer auszeichnet und wie sie andere A-Mitarbeiter
anziehen.

Warum B-Führungskräfte oft unsicher sind und schwächere
Mitarbeiter einstellen.

Wie du als Unternehmer oder Führungskraft das ABC-Modell
erfolgreich umsetzen kannst.

„Die Treppe wird immer von oben nach unten gekehrt.“ – Ein
starker Hinweis darauf, dass echte Veränderung bei der
Führungskraft beginnt. Bleib dran und finde heraus, wie du dein
Team aus der Verhinderungs- oder Zerstörungszone in die
Gestaltungs- und Wachstumszone führst! Hör jetzt rein und
entfalte dein Leadership-Potenzial!

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ein modernes und erfolgreiches Leadership in unsicheren neuen
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Alle bisherigen 75 Podcast-Folgen findest du auf:
https://www.entfaltenbacher.com/podcast

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