Oma wäre ein verdammt guter CEO

Was Sie erwartet

Wie die Autoren auf die Idee gekommen sind und warum die Oma
vielleicht wirklich ein verdammt guter CEO wäre.

Welche Regeln die wichtigsten sind, fünf Tipps oder
Weisheiten, die die Omas dieser Welt uns mitgegeben haben.

Was Führungskräfte aus dem Buch lernen können.

Interviewpartner: Paul Johannes Baumgartner, Buchautor und
Positive Leadership Experte.

Im Interview: Paul Johannes Baumgartner Das Thema

Von den Besten lernen, heißt von Oma
lernen!Das sagen die Autoren von „Oma wär ein
verdammt guter CEO“ – Was versteckt sich hinter diesem
Leadership-Ansatz. Darüber habe ich mit Paul Johannes Baumgartner
– einem der Autoren – gesprochen. Hören Sie selbst.


Nahezu täglich bekommen Führungskräfte gut gemeinte Tipps, wie
sie ihre Mitarbeitenden motivieren und sie ans Unternehmen binden
können. Tipps, die – wenn wir ehrlich sind – uns im Job keinen
Schritt weiterbringen.


Hören wir da doch lieber auf Menschen, die in turbulenten Zeiten
immer Rat wussten: unsere Omas. Sie haben in aller Regel
mindestens einen Krieg erlebt, haben Großfamilien
zusammengehalten und sind selbst dabei weitestgehend psychisch
stabil geblieben.


Mit Sprüchen wie „Was du nicht willst, das man dir tut, das füg
auch keinem anderen zu“ oder „Auf Regen folgt Sonnenschein“,
vermittelten sie uns beständig die zeitlose Bedeutsamkeit von
Tugenden wie Wertschätzung und Optimismus.


Oma wär ein verdammt guter CEO versteht sich mit dieser Prämisse
als ein Wirtschaftsratgeber der besonderen Art. Kein erhobener
Zeigefinger, keine Predigt von der Kanzel – vielmehr erwecken die
Autoren 10 alte Redewendungen, Sprichwörter und Tugenden unserer
Großmütter wieder zum Leben und verbinden sie auf erfrischend
unterhaltsame Weise mit modernen Management- und
Führungskonzepten.
Wie wir in der Geschäftswelt positiver, menschlicher und
letztendlich erfolgreicher führen? Oma weiß Bescheid – und wir
bald auch.
Wolfgang Eck konnte mit einem der Autoren – mit Paul Johannes
Baumgartner sprechen.

Weitere Infos


Kontakt zu den Autoren bei LinkedIn: Paul Johannes
Baumgartner und Holger Mandel.

Link zum Buch



Paul Johannes Baumgartner, Holger Mandel
Oma wär ein verdammt guter CEO 
10 handfeste Regeln für Führungskräfte
168 Seiten