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Beschreibung
vor 1 Jahr
Warum verpuffen systemtheoretische Ansätze oft wirkungslos in
Unternehmen? Und wie bringt man Führungskräfte dazu, hinter die
Fassade einfacher Lösungen zu blicken? In dieser Episode geht es
um die große Herausforderung, komplexe Theorien anschlussfähig zu
machen und gleichzeitig dem Druck nach schnellen Erfolgen zu
widerstehen. Taucht ein in ein spannendes Gespräch über
systemische Stolpersteine, unerfüllte Erwartungshaltungen und die
Macht der richtigen Sprache. Brauchen Unternehmen wirklich den
nächsten „Kultur-Workshop“ oder lässt sich die Lösung doch viel
tiefer finden? Lasst euch überraschen!
Übrigens: Maren spricht über das Buch The Real Book of
Work von Christina Grubendorfer. Ein tiefgehender Blick
darauf, wie Arbeit wirklich funktioniert und wie wir sie besser
verstehen können. Hier der Link zum Buch.
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