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  3. Arbeitsrecht einfach erklärt - Rechtsanwalt Andreas Martin | Fachanwalt für Arbeitsrecht Podcast
  4. Abfindung bei fristloser Kündigung möglich?
Beispiel: Low-Performer

- verhaltensbedingte oder personenbedingte Kündigung ist
schwierig

- Kein automatischer Anspruch auf Abfindung nach fristloser
Kündigung

- Möglich durch gerichtlichen Vergleich

- Gute Chancen auf Abfindung bei Zweifeln an der Wirksamkeit der
Kündigung.

- Abfindungshöhe oft 0,5 Monatsgehälter pro Jahr
Betriebszugehörigkeit als Einstieg

- Kündigungsschutzklage innerhalb von drei Wochen nach Zugang der
Kündigung möglich

Artikel:

1. fristlose Kündigung

2. fristlose Kündigung und Sperrzeit beim ALG

Homepage:

⁠⁠Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin im Prenzlauer Berg⁠⁠

Rechtsanwalt Andreas Martin | Fachanwalt für Arbeitsrecht

Christburger Str. 23, 10405 Berlin

E-Mail: info@rechtsanwalt-arbeitsrecht-in-berlin.de

Telefon: 030 74923060

Fax: 030 74923818

Webpage: rechtsanwalt-arbeitsrecht-in-berlin.de

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„Abfindung bei fristloser Kündigung möglich?“

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