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  4. Führungsstile Folge 3: Führungsstile nach Lewin
Wir gehen weiter in unserer Serie zu den Führungsstilen. Nach den
Eigenschaftsorientierten Ansätzen in den vergangenen zwei Wochen,
sprechen wir nun über die verhaltensorientierten Ansätze.

Verhaltensorientierte Ansätze beschreiben Führung nicht anhand
angeborener und damit vermeintlich unveränderbarer
Persönlichkeitseigenschaften, sondern sie stellen
Verhaltensweisen in den Vordergrund – die als solche gelernt und
verändert werden können.

Heute im Fokus: Die Führungsstile nach Lewin

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„Führungsstile Folge 3: Führungsstile nach Lewin“

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