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Digitalisierung vs. Human First – oder wie steht es eigentlich um das „Human“ in „Human Resources“?

Digitalisierung vs. Human First – oder wie steht es eigentlich um das „Human“ in „Human Resources“?

herCAREER Voice vor 6 Jahren

Dr. Katrin Luzar EU Director Consumer Engagement & Marketing Director DACH, Monster Worldwide Deutschland GmbH, Maren Hallin Senior Marketing Manager DACH, Monster Worldwide Deutschland GmbH

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21:04

Inhalt des Podcasts: Buzzword Nr. 1 im Recruiting?
Digitalisierung! Applicant Tracking Systeme, Job-Recommender,
digitale Auswahlprozesse… Aber wo bleibt da der Mensch? Um den soll
es doch eigentlich gehen im HR… oder? Fragt man uns, sagen wir: auf
jeden Fall! Digitale Veränderungen und Fortschritt sind toll, aber
in Sachen Job geht es vor allem um eins: den „richtigen Match“ zu
finden! Authentizität, Ehrlichkeit und Fairness spielen hier eine
große Rolle. Aber sind sie Teil des Systems? Wir wollen mit euch
einen Blick in den Status Quo des HRs werfen und Impulse setzten in
welche Richtungen wir denken
sollten. Referentenangaben: Dr. Katrin Luzar - EU
Director Consumer Engagement & Marketing Director DACH, Monster
Worldwide Deutschland GmbH und Maren Hallin - Senior
Marketing Manager DACH, Monster Worldwide Deutschland GmbH