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Beschreibung
vor 6 Jahren
Wann ist eine Organisation in einer Krise? Was ändert sich im
Krisenmodus, und was können Organisationen tun, um Krisen
möglichst unbeschadet hinter sich zu bringen?
Diesen Fragen gehen wir in dieser Folge genauso nach wie den
Problemen von Krisen der ganzen Gesellschaft: Wenn alle
Organisationen erfasst sind, wenn entschieden werden muss, was
ist systemrelevant und was nicht. Aus der aktuellen Krise nehmen
wir außerdem die Fragen der Solidarität und der Lerneffekte ins
Auge: Wie groß ist die Chance, dass Berufsgruppen, denen man
jetzt Solidarität zeigt, diese auch noch nach der Krise gezeigt
bekommen werden? Können Gesellschaften aus Krisen lernen?
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