Über Sichtbarkeit von Frauen und WOL FrauenStärken mit Ikbal und Lisa

In Folge 27 sprechen wir gleich mit zwei Gästinnen über ihre
Teilnahme an der Bewegung “Working Out Loud FrauenStärken” und
was sie selbst tun, um sich, ihr Know-how und andere Frauen
sichtbarer zu machen. 


Wir sprechen mit Ikbal und Lisa über die Besonderheit der
Bewegung “WOL #FrauenStärken”, warum sie teilgenommen haben,
welche persönlichen Erfahrungen Lisa und Ikbal als
Teilnehmerinnen gemacht haben und was ihnen von der 12-wöchigen
Reise ganz besonders in Erinnerung geblieben ist. Außerdem teilen
die beiden mit uns ihre WOL-Ziele, wie sie ihre Ziele definiert
haben und wie sie bei der Zielerreichung vorgegangen sind. Beide
haben dabei einige hilfreiche Tipps & Tricks im Gepäck, die
jedem und jeder unserer Hörer:innen helfen sollte, wenn der
eigene WOL-Circle kurz bevorsteht. 


Darüber hinaus erhalten wir Praxis-Einblicke, inwiefern WOL bei
Lisa im Consulting oder bei Ikbal in der Comms-Abteilung bei
Roche praktiziert wird.


Neben Working out Loud vertiefen wir das Thema “Sichtbarkeit von
Frauen im Beruf und in Business-Netzwerken”. Wir diskutieren
gemeinsam mit Lisa und Ikbal darüber, warum es so wichtig ist,
andere Frauen zu unterstützen sichtbarer zu werden und was man
dafür alles tun kann - schon die kleinsten Gesten können eine
große Wirkung mit sich bringen.


Zu unseren beiden Gästinnen:


Ikbal Hatihan beschäftigt sich gerne und viel
mit wichtigen Fragen der PR, weshalb Sie 2020 auch zu den 100
hellsten Köpfen der PR gehörte. Sie ist Betriebswirtin,
Coms-Trainee bei Roche und setzt sich für Themen wie kulturelle
Vielfalt in der PR, New Work und Female Empowerment ein.


Lisa Weber war schon als Kommunikationsexpertin
mit Daimler in Bangkok und letztes Jahr als Finalistin beim BdKom
Talent Award mit dabei. Aktuell arbeitet Sie als People &
Transformation-Consultant bei FTI Consulting und interessiert
sich sehr für die Themen Change Management, Change Communication
& Unternehmenskultur.


Eine spannende Folge mit zwei super netten Frauen – es lohnt sich
also reinzuhören!