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In dieser Folge des Podcasts widme ich mich einer Frage, die
gleichermaßen Unternehmen wie Mitarbeitende umtreibt: Welche Form
der Zusammenarbeit wollen wir nach Corona anstreben? Vereinfacht
gefragt: Zurück ins Büro oder weiterhin mobiles Arbeiten?

Die Frage gewinnt vor dem Hintergrund der Analyse von
Mitarbeiterbefragungen Bedeutung, die zeigen, dass mit dem Beginn
der Pandemie die Zufriedenheit der Mitarbeitenden sowie das
Mitarbeiter-Engagement angestiegen sind. Die Unternehmen konnten
sich als vertrauensvolle und fürsorgliche Arbeitgeber zeigen. Im
Zuge von Back-to-Office sinken diese Werte nun wieder – sogar
unter das Vor-Corona-Niveau!

Um dieses Thema zu reflektieren, habe ich mir meine beiden
Netzwerkpartner Gerhard Ruf und Michael Quas in den Podcast
geholt. Wir sprechen darüber, wie unserer Erfahrung nach
Unternehmen mit dieser Frage umgehen und welche Möglichkeiten
darüber hinaus bestehen, Arbeitsformen der Zukunft zu gestalten.
Und wir diskutieren kritisch die These, dass Mitarbeitende im
Home-Office weniger produktiv seien als im Büro.
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„#53: Back to Office VS Mobiles Arbeiten“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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