20 - Die Methode LEGO Serious Play - mit Jens Dröge

Jens Dröge ist Change Management Berater und Lead Trainer für
LEGO Serious Play (LSP) für Deutschland, Österreich und die
Schweiz. Wir sprechen in dieser Folge über die vielfältigen
Einsatzmöglichkeiten von LSP von z.B. Coaching über Werte,
Ideenentwicklung, Teambuilding, Innovation oder die Erarbeitung
einer Unternehmensvision. Jens erläutert die verschiedenen
Bauarten von individuellen Modellen (Baustufe 1) über gemeinsame
Modelle (Baustufe 2) bis hin zu Systemmodellen (Baustufe 3).
Jeder LEGO Serious Play Prozess folgt dabei einem Schema:
Zunächst wird eine Aufgabe gestellt, dann wird gebaut, dann teilt
man die Gedanken zu seinem Modell und die Ergebnisse werden
gemeinsam reflektiert. LEGO Serious Play ist ein hervorragendes
Werkzeug, um verschiedenste Aufgabenstellungen zu bearbeiten.
Wichtig ist grundsätzlich eine gute Auftragsklärung und die
Erarbeitung eines detaillierten Workshop-Ablaufs. Im Kontext
Happiness at Work kann das Tool bspw. eingesetzt werden, um
Fragestellungen zu bearbeiten wie: "Was zeichnet ein optimales
Arbeitsumfeld aus?". 


Weitere Information: www.jensdroege.de