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  4. Recruiting Analytics - die ganze Wahrheit über eine unbekannte Welt!
Recruiting Analytics ist ehrlich gesagt für viele Arbeitgeber noch
ein weites (und vor allem unbekanntes) Feld. Mythen und Legenden
ranken sich über die Aussagekraft vom Dropdown Menü "wie sind Sie
auf uns aufmerksam geworden" und wahnsinnig erfolgreichen
Jobbörsen, die zwar Clicks und im Zweifel auch Bewerbungen
generieren, aber keine einzige Einstellung. Nur, wie lauten die
richtigen Fragen, um Licht ins Dunkel zu bringen und wie lässt sich
dieses Licht anzünden? 

Genau mit diesen Fragen beschäftigt sich Recruiting (Marketing)
Analytics Profi Christian Schrader, der mit seinem Team
und seiner Firma HRM Data Solutions namhafte Arbeitgeber
in Deutschland nicht nur berät, sondern tatkräftig bei der
Einführung und Umsetzung eines funktionierenden Recruiting
Analytics unterstützt. 

Jede/r, der/die sich mit Recruiting Analytics beschäftigen möchte
oder muss, sollte hier reinhören. Es lohnt sich. Und am Ende gibt
Christian auch noch einen Ausblick, was in Zukunft noch möglich
ist. 

Viel Spaß beim Hören!

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„Recruiting Analytics - die ganze Wahrheit über eine unbekannte Welt!“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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