Beste Zeit Podcasts

Die Person, die dich am meisten zurückhält bist du selbst, damit bist du deine größte Hürde und gleichzeitig der/die Jenige die/der diese Hürde überwinden kann. In unserem Unterbewusstsein beheimaten wir eine Vielzahl von Glaubenssätzen, Gedanken und Emotionen die unsere Sicht auf die Welt formen, uns unterstützen oder sabotieren. Ich selbst habe über die letzten Jahre die Taschenlampe gezückt und die dunklen Ecken meiner Selbst beleuchtet. Dabei bin ich auf ein Zaubermittel gestoßen: MANTRAS, diese habe ich in Bilder übersetzt und bin damit zum Hürdenläufer meines Lebens geworden.

Die Demokratie steht weltweit unter Druck, Künstliche Intelligenz übernimmt das Denken, Social Media die Gefühle und die Rüstungsindustrie erlebt einen gewaltigen Boom – was sind das für Zeiten, in denen wir leben? Mathias Richling geht dieser Frage au...

Gute Zitate sind wie Menthol für unseren Geist. Sie bündeln zeitlose Einsichten und schärfen die Intelligenz. In charmant gehaltenen Minipodcasts erklärt Dr. Kellermann, was es damit auf sich hat.

Gespräch mit: Juliane Nitsche, Michel Moutier (MLC Advisory Luxemburg) Daniela Aeberhard (HR-Leiterin BKW AG) Moderator/in: Sebastian Zilse (MSc. Arbeits- und Organisationspsychologe, Nantys AG) Datum: 13/02/2023 Dauer: 60 Minuten INHALT Resilienz ist eine Fähigkeit, die Mitarbeitende jetzt entwickeln müssen, damit Unternehmen weiterhin erfolgreich sein können. Resilienz bedeutet, innere Ressourcen und Kraft zu entwickeln, um das Wohlbefinden zu steigern, sich Herausforderungen offen und mutig stellen zu können, und sich von Rückschlägen nicht nur zu erholen, sondern an ihnen zu wachsen und stärker als zuvor herauszukommen. Während in den Medien ständig alle von Resilienz sprechen, wissen tatsächlich die Wenigstens, was Resilienz wirklich bedeutet und noch weniger, wie man Resilienz im Unternehmen entwickeln kann. Denn eines ist wissenschaftlich bestätigt: Resilienz ist eine Fähigkeit, die wir uns alle aneignen können. Und mit Sicherheit auch sollten! Welche Strategien sich dabei als optimal erwiesen haben und was Unternehmen ganz konkret tun können, damit Mitarbeitende sich besser an wandelnde Arbeitsbedingungen anpassen können, das möchten wir in dieser Episode mit unseren Gästen klären.

Haters gonna love.

„Extreme Zeiten!“, der Podcast des Demokratiezentrums Hessen: Hier sprechen wir einmal im Monat mit Expert*innen und Berater*innen über Einblicke und Hintergründe zu ihrer Arbeit, geben Erfahrungsberichte und Handlungsempfehlungen zu Themen wie Rechtse...

Der Ausbildungstalk im Münsterland wird Ihnen präsentiert von der Münsterland Zeitung. Verschiedene Betriebe stellen in diesem Podcast ihre Ausbildungsberufe vor. Impressum: https://www.muensterlandzeitung.de/impressum/

DEIN Business in digitalen Zeiten. Der Podcast für dein unternehmerisches Wachsen. In diesem Podcast nehme ich dich mit auf die Reise und zeige dir in meinem Netzwerk Booster-Podcast, wie du als Selbständiger oder Solopreneurin, als Freiberufler oder Unternehmerin unternehmerisch wachsen kannst. Mit dabei: Methoden, digitale Programme und Ideen, die dir dabei helfen können. Mein Name ist Ute Blindert, ich arbeite als Beraterin und Autorin in Köln. Mein Fokus liegt dabei auf den Themen Kundengewinnung – vor allem durch LinkedIn – sowie dem Wandel von der Selbständigkeit hin zum Entrepreneurship.

Der Diskussions-Podcast.

Ein Podcast, der Homestorys hörbar macht. Wir blicken hinter die Wohnungstüren der Region Braunschweig/Wolfsburg und sprechen über Design und ausgefallene Interior-Wünsche.

Irene, wie hast du den Holocaust überlebt?

Der Podcast des Tübinger Arbeitslosen-Treff e.V.

für bewusstere Momente in schnelllebigen Zeiten

Das Webradio aus der Kreisstadt Dietzenbach. laut.fm/radio-dietzenbach

In unserem Podcast sprechen wir über unsere Leben als Assistentinnen im Arbeitgebermodell um Menschen mit Behinderung in einem selbstbestimmten Leben zu unterstützen. Wir nehmen euch mit in eine Welt, wo über Inklusion nicht nur gesprochen wird, sondern zeigen euch mithilfe unserer Gäste wie sich Inklusion anfühlt. Hier hat jeder, ob mit oder ohne Behinderung, die Chance seine Geschichte zu erzählen. Denn sind wir mal ehrlich, bedeutet Inklusion nicht schlichtweg: niemand ist anders, alle sind gleich? Deswegen lautet unserer Podcast-Schlachtruf: "Wir brauchen die Inklusion und die Inklusion braucht uns."