Karriere ist kein Ponyhof – Der ehrliche Karrierepodcast über Führung, Veränderung & echte Erfahrungen Archiv
42 Episoden
41 Minuten
In dieser Folge sprechen wir offen über die beliebtesten und unbeliebtesten Fragen im Bewerbungsgespräch – und warum Authentizität am Ende immer gewinnt. Wir teilen unsere Erfahrungen, diskutieren klassische Stolperfallen und zeigen, wie du als Bewerber:in und Unternehmen gleichermaßen punkten kannst. Egal ob du selbst auf Jobsuche bist oder neue Kolleg:innen suchst: Hier erfährst du, welche Fragen wirklich zählen und wie du mit ehrlichen Antworten überzeugst. Wir nehmen dich mit durch typische Situationen, geben konkrete Tipps und räumen mit Mythen rund ums Interview auf. Hör rein und finde heraus, wie Bewerbungsgespräche nicht nur erfolgreich, sondern auch menschlich werden können.
46 Minuten
In dieser Episode tauchen wir tief in die Frage ein, wie Künstliche Intelligenz nicht nur unseren Arbeitsalltag, sondern auch unsere Karrierewege beeinflusst. Wir sprechen über aktuelle Studien, diskutieren, welche Jobs und Fähigkeiten besonders gefragt bleiben – und wo Maschinen an Grenzen stoßen. Gemeinsam reflektieren wir, welche menschlichen Stärken jetzt wichtiger sind als je zuvor, und nehmen dich mit durch einen praxisnahen Selbsttest. Am Ende geben wir dir konkrete Karriereimpulse an die Hand und laden dich ein, mit uns zu überlegen: Was ist dein Wertbeitrag, wenn KI die Routine übernimmt? Jetzt reinhören und eigene Zukunft mitgestalten!
39 Minuten
In dieser Folge nehmen wir euch mit auf eine Safari durch den Büro-Dschungel. Wir sprechen über neue Begriffe wie Coffee Badging und Jobhugging, hinterfragen, was wirklich als Arbeit gilt, und decken auf, wie wir uns manchmal selbst austricksen. Gemeinsam entdecken wir, welche tierischen Rollen wir in Meetings einnehmen – vom Silberrücken bis zum Erdmännchen. Mit einer Prise Humor und ehrlicher Reflexion zeigen wir, wie Meetings und Büropräsenz mehr über uns verraten, als wir denken. Schaltet ein und findet heraus, ob ihr eher Hamster, Papagei oder Flamingo seid – und was das für euren Arbeitsalltag bedeutet. Wir teilen persönliche Erfahrungen, überraschende Einsichten und praktische Impulse, wie ihr Meetings produktiver und menschlicher gestalten könnt. Wer weiß, vielleicht erkennt ihr euch in einer der Rollen wieder – oder entdeckt ganz neue Seiten an euch selbst.
34 Minuten
Stress ist allgegenwärtig – besonders im Job. In dieser Folge nehmen wir euch mit in unseren ganz persönlichen Werkzeugkasten gegen den täglichen Wahnsinn: Von chaotischen Morgenroutinen über randvolle Kalender bis hin zum Mut, auch mal Nein zu sagen. Wir sprechen offen darüber, wie wir Stressmomente erkennen, ihnen begegnen und was wirklich hilft, wenn alles gleichzeitig kommt. Dabei teilen wir konkrete Strategien, Priorisierungshilfen und ehrliche Geschichten aus unserem Alltag. Hört rein, wenn ihr wissen wollt, wie wir versuchen, Herr oder Frau der Lage zu bleiben – und warum manchmal auch ein bisschen Gelassenheit die beste Antwort auf Stress ist.
35 Minuten
Loyalität im Job – ein Wert oder eine Falle? In dieser Episode nehmen wir auseinander, was echte Loyalität wirklich bedeutet und warum sie oft mit Leidensfähigkeit verwechselt wird. Wir diskutieren, ob man Unternehmen, Teams oder doch nur Menschen gegenüber loyal sein kann, und warum Wertschätzung und Entwicklungschancen entscheidender sind als blinder Gehorsam. Mit aktuellen Studien und persönlichen Erfahrungen beleuchten wir, wann Loyalität zur Ausrede wird, was Führung damit zu tun hat und wie du herausfindest, ob du aus Überzeugung oder aus Angst bleibst. Wir laden dich ein, gemeinsam mit uns zu reflektieren: Was hält dich wirklich – und was bringt dich weiter?
34 Minuten
Wir sprechen darüber, warum Management und Leadership oft verwechselt werden – und weshalb das ein Problem ist. Gemeinsam hinterfragen wir, warum gute Fachkräfte nicht automatisch gute Führungspersönlichkeiten sind und was eine echte Führungskraft eigentlich ausmacht. Anhand von Beispielen aus der Praxis – von Steve Jobs bis zum Insolvenzverwalter – diskutieren wir, wie Vision, Haltung und Menschlichkeit den Unterschied machen. Wir teilen unsere persönlichen Erfahrungen und geben Denkanstöße, wie man Leadership lernen kann (oder eben nicht). Für alle, die ihren eigenen Weg gehen und wissen wollen, wann es Zeit ist zu führen – und wann zu managen.
39 Minuten
In dieser Episode tauchen wir tief in das Thema Authentizität im Berufsleben ein. Wir fragen uns: Ist es ein Karriere-Booster, ganz man selbst zu sein, oder kann echte Ehrlichkeit auch zum Nachteil werden? Anhand persönlicher Geschichten, spannender Beispiele und offener Diskussionen sprechen wir über Selbstreflexion, Generationenunterschiede und ungeschriebene Regeln in Unternehmen. Wir beleuchten, wie Authentizität Vertrauen und Engagement im Team fördert – und wo Anpassung vielleicht doch notwendig ist. Hört rein, wenn ihr wissen wollt, wie ihr euren eigenen Weg zwischen Echtheit und Diplomatie findet!
42 Minuten
In dieser Folge tauchen wir tief in die Unterschiede zwischen Gruppen und Teams ein – und warum es so viel mehr Arbeit ist, ein echtes Team zu formen. Wir sprechen offen über Abhängigkeiten, gemeinsame Ziele, Rollenverteilung und was es bedeutet, Verantwortung wirklich zu teilen. Mit persönlichen Geschichten und ehrlicher Selbstreflexion diskutieren wir, wie Teams Konflikte lösen, Entscheidungen treffen und gemeinsam wachsen. Dabei geht es nicht nur um die Theorie, sondern vor allem um den Alltag im Berufsleben – mit all seinen Herausforderungen, Erfolgen und Stolpersteinen. Hör rein und finde heraus, ob du in einer Gruppe arbeitest – oder schon Teil eines echten Teams bist.
1 Stunde 17 Minuten
In dieser Episode nehmen wir zehn der bekanntesten Karriere-Buzzwords unter die Lupe – von High Performance über Resilienz bis hin zu Female Empowerment. Wir sprechen offen und persönlich darüber, was hinter diesen Begriffen steckt, was sie im Arbeitsalltag tatsächlich bedeuten und wo sie zur leeren Phrase werden. Gemeinsam setzen wir uns mit den Chancen und Fallstricken auseinander, die diese Schlagworte im Berufsleben mit sich bringen. Wir diskutieren, warum Authentizität, Ownership und Work-Life-Balance mehr sind als nur Modewörter und wie sie unseren Karriereweg beeinflussen. Für alle, die jenseits von Floskeln ihren eigenen Weg gehen und Karriere neu denken wollen.
30 Minuten
In dieser Folge nehmen wir euch mit auf unsere spannendsten Dienstreisen – von Weltumrundungen bis hin zu spontanen E-Scooter-Touren durch Warschau. Wir diskutieren, warum Dienstreisen für manche den ultimativen Karrierekick bedeuten und andere an ihre Grenzen bringen. Wie beeinflussen sie wirklich Produktivität, Networking und die eigene Entwicklung? Wir teilen persönliche Erlebnisse, reflektieren die Bedeutung von echten Begegnungen abseits des Laptops und fragen uns, ob jede Reise wirklich notwendig ist. Kommt mit auf eine Reise durch Erlebnisse, Erkenntnisse und die kleinen Fluchten aus dem Alltag!
30 Minuten
In dieser Folge sprechen wir offen darüber, warum echter Optimismus im Job mehr ist als nur positives Denken. Wir diskutieren, wie strategischer Optimismus Führungskräfte und Teams nach vorne bringt, ohne Risiken und Realität auszublenden. Anhand praktischer Beispiele aus unserem Berufsalltag zeigen wir, wie ambitionierte Ziele erreichbar werden – und wo die Grenze zur Naivität liegt. Wir teilen Erfahrungen, Zahlen und Denkanstöße, wie Führung und Motivation im Unternehmen durch einen optimistischen Ansatz nachhaltig gestärkt werden. Hör rein und finde heraus, wie du mit strategischem Optimismus deinen Arbeitsalltag und deine Ziele neu gestalten kannst.
48 Minuten
Wir starten ins neue Jahr und stellen uns die wirklich wichtigen Fragen: Passt meine Karriere eigentlich noch zu mir oder funktioniere ich nur noch? In dieser Folge reflektieren wir gemeinsam, warum sich der Jahresbeginn manchmal eher nach Leere als nach Aufbruch anfühlt und wie wir mit alten Mustern und neuen Erwartungen umgehen. Wir sprechen offen über Zielsetzungen, Gewohnheiten und das Gefühl, in beruflichen Rollen festzustecken, die uns längst nicht mehr entsprechen. Mit ehrlichen Einblicken, persönlichen Beispielen und sechs Fragen zur Standortbestimmung laden wir euch ein, innezuhalten und euren eigenen Weg zu hinterfragen. Lasst uns gemeinsam herausfinden, was euch 2026 wirklich wichtig ist – ganz ohne den Druck der Selbstoptimierung.
47 Minuten
Wir feiern die 30. Episode und nehmen euch mit auf eine ehrliche Reise durch unsere Höhen, Tiefen und überraschenden Wendungen. In dieser Folge ziehen wir ein offenes Fazit: Welche Erwartungen wurden erfüllt, wo haben wir uns getäuscht und was hat uns wirklich bewegt? Wir sprechen über persönliche Highlights, mutige Entscheidungen, unerwartete Herausforderungen und die Dynamik, die uns als Team ausmacht. Unsere Erfahrungen mit Community-Feedback, Reichweite und der Suche nach neuen Themen kommen genauso zur Sprache wie das, was wir uns für die Zukunft wünschen. Hört rein, wenn ihr wissen wollt, wie es hinter den Kulissen eines Podcasts wirklich aussieht und warum Karriere eben kein Ponyhof ist.
35 Minuten
Viele denken, dummes Verhalten im Berufsleben sei harmlos – wir widersprechen heute entschieden. In diesem Gespräch gehen wir den Ursachen, Definitionen und echten Folgen von Dummheit im Arbeitsalltag auf den Grund. Wir zeigen, warum nicht Intelligenz, sondern Denk-, Lern- und Verantwortungsverweigerung Unternehmen und Teams wirklich schadet. Mit ehrlichen Beispielen, persönlichen Einblicken und klaren Worten machen wir deutlich, wie teuer Dummheit werden kann – und warum es sich lohnt, sie nicht zu ignorieren. Wir laden dich ein, gemeinsam mit uns über Fehler, Grenzen und konstruktive Teamkultur nachzudenken. Hör rein, wenn du Dummheit im Job nicht länger hinnehmen willst – weder bei dir noch bei anderen.
27 Minuten
Wir sprechen offen darüber, wie leicht man im Karriere-Rennmodus den eigenen Kompass verliert – und warum Pausen kein Luxus, sondern Notwendigkeit sind. In dieser Folge teilen wir persönliche Erfahrungen aus dem Alltag zwischen Führung, Familie und Selbstanspruch und fragen uns: Wohin rennen wir eigentlich? Wir diskutieren, wie Stress Kreativität blockiert, warum Mini-Pausen die Produktivität steigern und was es wirklich heißt, wirksam und glücklich zu arbeiten. Dabei räumen wir mit Mythen rund um Leistung, Ausbrennen und Work-Life-Balance auf. Schalt ein und finde heraus, wie du mit bewussten Stopps nicht nur erfolgreicher, sondern auch erfüllter durchs Berufsleben gehst.
