Respekt & Haltung Archiv
37 Episoden
38 Minuten
In dieser Folge von 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Sandra Rose, Unternehmerin und Mitgründerin von NRICHED, home of TrustY. Ausgehend von ihrem beruflichen Weg zwischen Hotellerie, Controlling und Unternehmensberatung geht es darum, warum Vertrauen eine entscheidende Grundlage wirtschaftlichen Erfolgs ist und wie sich etwas scheinbar so Abstraktes überhaupt messen lässt.
Im Gespräch wird deutlich, warum Vertrauen weit mehr als ein Soft Skill ist und welche Bedeutung es für Kundenbindung, Mitarbeitendenzufriedenheit und langfristige Geschäftsbeziehungen hat. Sandra Rose erklärt, wie ihr KI-gestützter Ansatz TrustY Vertrauen anhand von Aufrichtigkeit, Zuverlässigkeit, Fürsorge und Kompetenz messbar macht und warum die eigentliche Arbeit erst nach der Messung beginnt. Dabei geht es auch um die Grenzen klassischer Kennzahlen, den Unterschied zwischen Zufriedenheit und echter Loyalität und die Frage, wie Unternehmen Vertrauen bewusst stärken können.
Eine Folge darüber, warum Wertschätzung auch Wertschöpfung bedeutet, weshalb Vertrauen kontinuierlich trainiert werden muss und warum wirtschaftlicher Erfolg nicht immer nur an Wachstum gemessen werden sollte.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Vertrauen, Werte und wirtschaftlicher Erfolg zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Vertrauen ist Wertschöpfung“ - Sandra Rose
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
Im Gespräch wird deutlich, warum Vertrauen weit mehr als ein Soft Skill ist und welche Bedeutung es für Kundenbindung, Mitarbeitendenzufriedenheit und langfristige Geschäftsbeziehungen hat. Sandra Rose erklärt, wie ihr KI-gestützter Ansatz TrustY Vertrauen anhand von Aufrichtigkeit, Zuverlässigkeit, Fürsorge und Kompetenz messbar macht und warum die eigentliche Arbeit erst nach der Messung beginnt. Dabei geht es auch um die Grenzen klassischer Kennzahlen, den Unterschied zwischen Zufriedenheit und echter Loyalität und die Frage, wie Unternehmen Vertrauen bewusst stärken können.
Eine Folge darüber, warum Wertschätzung auch Wertschöpfung bedeutet, weshalb Vertrauen kontinuierlich trainiert werden muss und warum wirtschaftlicher Erfolg nicht immer nur an Wachstum gemessen werden sollte.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Vertrauen, Werte und wirtschaftlicher Erfolg zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Vertrauen ist Wertschöpfung“ - Sandra Rose
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
31 Minuten
In dieser Folge von 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Sibel Kekilli. Sibel ist Schauspielerin, Künstlerin, Mitbegründerin des Frauennetzwerks UNIDAS, Botschafterin von Terre des Femmes und so seit vielen Jahren engagierte Stimme für Frauen- und Mädchenrechte. Ausgehend von ihrer Arbeit als Künstlerin und ihrem gesellschaftlichen Engagement geht es darum, was es bedeutet, Haltung zu zeigen, wenn man selbst in der Öffentlichkeit steht und warum echtes Engagement mehr braucht als Bekanntheit und Applaus.
Im Gespräch wird deutlich, warum Ehrbarkeit für Sibel Kekilli eng mit Anstand, Moral und authentischem Handeln verbunden ist. Sie berichtet von ihrem Einsatz für Frauen- und Mädchenrechte, von Projekten in unterschiedlichen Ländern und davon, warum Engagement für sie immer von Herzen kommen muss. Dabei geht es auch um persönliche Grenzen, den Umgang mit Kritik und Anfeindungen und die Frage, wie Unternehmen und Einzelne gesellschaftliche Verantwortung übernehmen können. Und auch der traditionelle Hamburger Handschlag wird kritisch hinterfragt: Vertrauen ist wichtig; Klarheit und verbindliche Vereinbarungen aber ebenso.
Eine Folge darüber, warum Haltung nicht vom Applaus anderer abhängen darf, weshalb gesellschaftliches Engagement auch Selbstschutz braucht und warum ein respektvolleres Miteinander manchmal schon mit etwas mehr Nachsicht beginnt.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie persönliche Haltung, gesellschaftliches Engagement und Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich wünsche mir, dass wir wieder eine Gesellschaft werden. Und dazu kann jeder Einzelne etwas beitragen.“ - Sibel Kekilli
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
Im Gespräch wird deutlich, warum Ehrbarkeit für Sibel Kekilli eng mit Anstand, Moral und authentischem Handeln verbunden ist. Sie berichtet von ihrem Einsatz für Frauen- und Mädchenrechte, von Projekten in unterschiedlichen Ländern und davon, warum Engagement für sie immer von Herzen kommen muss. Dabei geht es auch um persönliche Grenzen, den Umgang mit Kritik und Anfeindungen und die Frage, wie Unternehmen und Einzelne gesellschaftliche Verantwortung übernehmen können. Und auch der traditionelle Hamburger Handschlag wird kritisch hinterfragt: Vertrauen ist wichtig; Klarheit und verbindliche Vereinbarungen aber ebenso.
Eine Folge darüber, warum Haltung nicht vom Applaus anderer abhängen darf, weshalb gesellschaftliches Engagement auch Selbstschutz braucht und warum ein respektvolleres Miteinander manchmal schon mit etwas mehr Nachsicht beginnt.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie persönliche Haltung, gesellschaftliches Engagement und Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich wünsche mir, dass wir wieder eine Gesellschaft werden. Und dazu kann jeder Einzelne etwas beitragen.“ - Sibel Kekilli
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
46 Minuten
In dieser Folge von 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Friedrich-Joachim Mehmel, ehemaliger Präsident des Hamburgischen Oberverwaltungsgerichts und des Hamburgischen Verfassungsgerichts sowie Vorsitzender des Rechtsstandort Hamburg. Ausgehend von seiner Laufbahn als Richter und seinem Engagement für Rechtsstaatlichkeit geht es darum, wie Recht, Demokratie und gesellschaftliche Verantwortung zusammenhängen und welche neuen Herausforderungen durch Digitalisierung und Künstliche Intelligenz entstehen.
Im Gespräch wird deutlich, warum ein funktionierender Rechtsstaat mehr braucht als gute Gesetze. Es geht um Vertrauen in Justiz und Verwaltung, um Geschwindigkeit und Bürgernähe, den verantwortungsvollen Einsatz von KI und die Frage, warum Richter auch Botschafter des Rechtsstaates sind. Friedrich-Joachim Mehmel zeigt außerdem, welche Bedeutung Rechtssicherheit für Unternehmen und den internationalen Handel hat und warum Demokratie, wirtschaftliche Stabilität und ehrbares Handeln enger miteinander verbunden sind, als es auf den ersten Blick scheint.
Eine Folge darüber, warum Rechtsstaatlichkeit im Alltag erlebbar sein muss, weshalb technischer Fortschritt menschliche Verantwortung nicht ersetzen kann und warum es sich lohnt, auch nach Rückschlägen nicht aufzugeben.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Recht, Wirtschaft, Demokratie und Künstliche Intelligenz zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Wir sind Botschafter des Rechtsstaates.“ - Friedrich-Joachim Mehmel
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
Im Gespräch wird deutlich, warum ein funktionierender Rechtsstaat mehr braucht als gute Gesetze. Es geht um Vertrauen in Justiz und Verwaltung, um Geschwindigkeit und Bürgernähe, den verantwortungsvollen Einsatz von KI und die Frage, warum Richter auch Botschafter des Rechtsstaates sind. Friedrich-Joachim Mehmel zeigt außerdem, welche Bedeutung Rechtssicherheit für Unternehmen und den internationalen Handel hat und warum Demokratie, wirtschaftliche Stabilität und ehrbares Handeln enger miteinander verbunden sind, als es auf den ersten Blick scheint.
Eine Folge darüber, warum Rechtsstaatlichkeit im Alltag erlebbar sein muss, weshalb technischer Fortschritt menschliche Verantwortung nicht ersetzen kann und warum es sich lohnt, auch nach Rückschlägen nicht aufzugeben.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Recht, Wirtschaft, Demokratie und Künstliche Intelligenz zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Wir sind Botschafter des Rechtsstaates.“ - Friedrich-Joachim Mehmel
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
32 Minuten
In dieser Spezialfolge von 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Korinna Steffen, Geschäftsführerin der VisionAktion GmbH und stellvertretende Vorstandsvorsitzende der Versammlung ehrbarer Kaufleute zu Hamburg. Anlass ist der erste Tag der Ehrbarkeit, bei dem am 31. August rund 130 Unternehmerinnen und Unternehmer, Führungskräfte sowie Gäste aus Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft zusammenkamen, um über werteorientierte Unternehmensführung zu diskutieren.
Im Gespräch blickt Korinna Steffen auf die Entstehung der Konferenz zurück und erzählt, warum Ehrbarkeit längst kein rein hamburgisches Thema mehr ist. Es geht darum, weshalb Haltung gerade in schwierigen Zeiten sichtbar werden muss, warum Unternehmen Verantwortung nicht nur formulieren, sondern leben sollten und was Wirtschaft, Nachhaltigkeit und der Einsatz für Demokratie miteinander verbindet. Dabei wird deutlich: Werte entfalten ihre Wirkung vor allem dann, wenn Menschen bereit sind, für sie einzustehen und gemeinsam auch nach außen sichtbar zu werden.
Eine Spezialfolge über den ersten Tag der Ehrbarkeit, über Verantwortung und Zusammenhalt und darüber, warum ehrbares Handeln eine starke Stimme braucht.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie aus Werten konkretes Handeln werden kann und warum werteorientierte Unternehmensführung heute wichtiger denn je ist.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Steht zu den Werten, die ihr habt, werdet laut und tut euch zusammen.“ - Korinna Steffen
Mehr Informationen zur VEEK und Impressionen vom Tag der Ehrbarkeit findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
Im Gespräch blickt Korinna Steffen auf die Entstehung der Konferenz zurück und erzählt, warum Ehrbarkeit längst kein rein hamburgisches Thema mehr ist. Es geht darum, weshalb Haltung gerade in schwierigen Zeiten sichtbar werden muss, warum Unternehmen Verantwortung nicht nur formulieren, sondern leben sollten und was Wirtschaft, Nachhaltigkeit und der Einsatz für Demokratie miteinander verbindet. Dabei wird deutlich: Werte entfalten ihre Wirkung vor allem dann, wenn Menschen bereit sind, für sie einzustehen und gemeinsam auch nach außen sichtbar zu werden.
Eine Spezialfolge über den ersten Tag der Ehrbarkeit, über Verantwortung und Zusammenhalt und darüber, warum ehrbares Handeln eine starke Stimme braucht.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie aus Werten konkretes Handeln werden kann und warum werteorientierte Unternehmensführung heute wichtiger denn je ist.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Steht zu den Werten, die ihr habt, werdet laut und tut euch zusammen.“ - Korinna Steffen
Mehr Informationen zur VEEK und Impressionen vom Tag der Ehrbarkeit findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
32 Minuten
In dieser Folge 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Britta Becker, Finanzierungsexpertin, ehemalige Partnerin bei EY und langjährige Investmentbankerin. Ausgehend von ihrem beruflichen Weg im Bankenumfeld geht es darum, welchen Stellenwert Werte, Integrität und persönliche Haltung haben, wenn große finanzielle Entscheidungen getroffen werden und warum Investmentbanking vielleicht besser ist als sein Ruf.
Im Gespräch wird deutlich, warum Ehrbarkeit und wirtschaftlicher Erfolg keine Gegensätze sein müssen. Britta erzählt, wie sie in einer damals stark männlich geprägten Branche ihren eigenen Weg gefunden hat, welche Rolle Vorbilder und Führungskräfte für die persönliche Haltung spielen und warum es gerade in schwierigen Situationen darauf ankommt, authentisch zu bleiben. Gleichzeitig geht es um die Frage, wie berufliche Erfahrung weitergegeben werden kann und warum gesellschaftliches und ehrenamtliches Engagement für sie heute eine wichtige Rolle spielt.
Eine Folge über Verantwortung im Umgang mit Geld und Menschen, über persönliche Werte als Kompass im Berufsleben. Und darüber, warum Haltung nicht durch Regeln und Regulierung ersetzt werden kann.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie wirtschaftlicher Erfolg, persönliche Integrität und gesellschaftliche Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich will mir jeden Morgen mit gutem Gewissen in den Spiegel schauen.“ - Britta Becker
Mehr Informationen zur VEEK und zum Tag der Ehrbarkeit am 31. August findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Im Gespräch wird deutlich, warum Ehrbarkeit und wirtschaftlicher Erfolg keine Gegensätze sein müssen. Britta erzählt, wie sie in einer damals stark männlich geprägten Branche ihren eigenen Weg gefunden hat, welche Rolle Vorbilder und Führungskräfte für die persönliche Haltung spielen und warum es gerade in schwierigen Situationen darauf ankommt, authentisch zu bleiben. Gleichzeitig geht es um die Frage, wie berufliche Erfahrung weitergegeben werden kann und warum gesellschaftliches und ehrenamtliches Engagement für sie heute eine wichtige Rolle spielt.
Eine Folge über Verantwortung im Umgang mit Geld und Menschen, über persönliche Werte als Kompass im Berufsleben. Und darüber, warum Haltung nicht durch Regeln und Regulierung ersetzt werden kann.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie wirtschaftlicher Erfolg, persönliche Integrität und gesellschaftliche Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich will mir jeden Morgen mit gutem Gewissen in den Spiegel schauen.“ - Britta Becker
Mehr Informationen zur VEEK und zum Tag der Ehrbarkeit am 31. August findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
41 Minuten
In dieser Folge 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Dr. Lena Marbacher, Autorin, Organisationsentwicklerin und Mitgründerin des Wirtschaftsmagazins Neue Narrative. Ausgehend von ihrem Buch „Arbeit Macht Missbrauch“ geht es um die Frage, wie Macht in Organisationen wirkt und wann sie beginnt, Menschen zu schaden.
Im Gespräch wird deutlich, warum Macht zunächst nichts Negatives ist, sondern Voraussetzung für Zusammenarbeit und Verantwortung. Entscheidend ist jedoch, wie sie ausgeübt wird. Lena Marbacher erklärt, wodurch Machtmissbrauch in Unternehmen begünstigt wird, warum Werte allein nicht ausreichen und weshalb Organisationen mehr brauchen als Leitbilder und Verhaltenskodizes. Es geht um Würde, Respekt, Konfliktfähigkeit und die Verantwortung, nicht wegzusehen, wenn Grenzen überschritten werden.
Eine Folge darüber, warum ehrbares Handeln nicht erst bei strafrechtlich relevantem Verhalten beginnt, sondern schon dort, wo Menschen den Mut haben, hinzuschauen, zuzuhören und Verantwortung füreinander zu übernehmen.
Reinhören lohnt sich - für alle, die sich mit Führung, Unternehmenskultur und verantwortungsvollem Miteinander beschäftigen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Nachrichten!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich möchte mich für Menschen stark machen, die es in dem Moment selbst nicht können.“ - Dr. Lena Marbacher
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
Zum Buch "Arbeit Macht Missbrauch | Eine Gesellschaftskritik": https://www.fischerverlage.de/buch/lena-marbacher-arbeit-macht-missbrauch-9783103976113
Im Gespräch wird deutlich, warum Macht zunächst nichts Negatives ist, sondern Voraussetzung für Zusammenarbeit und Verantwortung. Entscheidend ist jedoch, wie sie ausgeübt wird. Lena Marbacher erklärt, wodurch Machtmissbrauch in Unternehmen begünstigt wird, warum Werte allein nicht ausreichen und weshalb Organisationen mehr brauchen als Leitbilder und Verhaltenskodizes. Es geht um Würde, Respekt, Konfliktfähigkeit und die Verantwortung, nicht wegzusehen, wenn Grenzen überschritten werden.
Eine Folge darüber, warum ehrbares Handeln nicht erst bei strafrechtlich relevantem Verhalten beginnt, sondern schon dort, wo Menschen den Mut haben, hinzuschauen, zuzuhören und Verantwortung füreinander zu übernehmen.
Reinhören lohnt sich - für alle, die sich mit Führung, Unternehmenskultur und verantwortungsvollem Miteinander beschäftigen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Nachrichten!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich möchte mich für Menschen stark machen, die es in dem Moment selbst nicht können.“ - Dr. Lena Marbacher
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
Zum Buch "Arbeit Macht Missbrauch | Eine Gesellschaftskritik": https://www.fischerverlage.de/buch/lena-marbacher-arbeit-macht-missbrauch-9783103976113
31 Minuten
In dieser Folge 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Daniel Kresin, Geschäftsführer der ERGON Datenprojekte GmbH, Vorstandsmitglied der Versammlung Ehrbarer Kaufleute zu Hamburg und Mitinitiator des 'Tags der Ehrbarkeit 2026'. Gemeinsam sprechen sie darüber, warum werteorientierte Unternehmensführung heute aktueller denn je ist und weshalb wirtschaftlicher Erfolg und Haltung kein Widerspruch sein müssen.
Im Gespräch geht es um die Entwicklung der VEEK, die Bedeutung von Vertrauen und Handschlagqualität im unternehmerischen Alltag sowie um die Frage, warum Ehrbarkeit weit mehr ist als ein historischer Begriff. Daniel gibt Einblicke in die Entstehung des Tags der Ehrbarkeit und erklärt, weshalb Unternehmerinnen und Unternehmer heute Räume brauchen, um über Verantwortung, Führung und Werte miteinander ins Gespräch zu kommen.
Eine Folge darüber, warum Haltung nicht erst in Leitbildern beginnt, sondern im täglichen Handeln sichtbar wird und weshalb ehrbares Unternehmertum auch im digitalen und wirtschaftlichen Wandel Orientierung geben kann.
Reinhören lohnt sich - für alle, die sich für werteorientierte Unternehmensführung, verantwortungsvolles Handeln und die Zukunft des Unternehmertums interessieren.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Nachrichten!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen – alle 14 Tage neu!
„Wenn wir erreichen, dass die Menschen am Ende fragen: Wann findet eigentlich der Tag der Ehrbarkeit 2027 statt?, dann haben wir unser Ziel erreicht.“ - Daniel Kresin
Zur Anmeldung zum 'Tag der Ehrbarkeit 2026': https://www.veek-hamburg.de/tde
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
Im Gespräch geht es um die Entwicklung der VEEK, die Bedeutung von Vertrauen und Handschlagqualität im unternehmerischen Alltag sowie um die Frage, warum Ehrbarkeit weit mehr ist als ein historischer Begriff. Daniel gibt Einblicke in die Entstehung des Tags der Ehrbarkeit und erklärt, weshalb Unternehmerinnen und Unternehmer heute Räume brauchen, um über Verantwortung, Führung und Werte miteinander ins Gespräch zu kommen.
Eine Folge darüber, warum Haltung nicht erst in Leitbildern beginnt, sondern im täglichen Handeln sichtbar wird und weshalb ehrbares Unternehmertum auch im digitalen und wirtschaftlichen Wandel Orientierung geben kann.
Reinhören lohnt sich - für alle, die sich für werteorientierte Unternehmensführung, verantwortungsvolles Handeln und die Zukunft des Unternehmertums interessieren.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Nachrichten!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen – alle 14 Tage neu!
„Wenn wir erreichen, dass die Menschen am Ende fragen: Wann findet eigentlich der Tag der Ehrbarkeit 2027 statt?, dann haben wir unser Ziel erreicht.“ - Daniel Kresin
Zur Anmeldung zum 'Tag der Ehrbarkeit 2026': https://www.veek-hamburg.de/tde
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de
11 Minuten
In dieser Folge 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Bernhard Fischer-Appelt, Gründer der Agenturgruppe fischerAppelt. Gemeinsam sprechen sie darüber, welche Rolle Glaubwürdigkeit, Vertrauen und Werte in einer Zeit spielen, in der Aufmerksamkeit zur knappen Ressource geworden ist und Unternehmen, Marken und Führungskräfte immer stärker öffentlich beobachtet werden.
Im Gespräch wird deutlich, warum sich Haltung gerade nicht durch laute Bekenntnisse beweist, sondern vor allem in schwierigen Situationen. Bernhard Fischer-Appelt erklärt, weshalb Werte erst dann wirklich relevant werden, wenn Konflikte entstehen, wie sich gesellschaftliche Erwartungen an Unternehmen verändert haben und warum wirtschaftlicher Erfolg und ethische Fragen untrennbar zusammengehören.
Außerdem geht es um die Herausforderungen neuer Technologien, die Zukunft des Unternehmertums und die Frage, wie sich Vertrauen und Reputation über Generationen hinweg aufbauen und erhalten lassen. Dabei wird deutlich, dass Ehrbarkeit und Haltung nicht statisch sind, sondern immer wieder neu ausgehandelt und gelebt werden müssen.
Eine Folge über Glaubwürdigkeit, Verantwortung und die Frage, warum gute Kommunikation immer mehr mit guter Führung und gelebten Werten zu tun hat.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie wirtschaftlicher Erfolg, Kommunikation und Haltung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Werte messen sich nicht in der Grunddefinition - sie zeigen sich in den Konflikten und schwierigen Situationen.“ - Bernhard Fischer-Appelt
Hinweis in eigener Sache: Leider wurde ein größerer Teil der Aufnahme durch technische Probleme beeinträchtigt. Wir haben uns dennoch bewusst dafür entschieden, diese Folge zu veröffentlichen, weil wir die Einblicke und Gedanken von Bernhard zu Glaubwürdigkeit, Verantwortung und Unternehmertum für ausgesprochen bereichernd halten. Weitere Informationen zu Bernhard Fischer-Appelt, seinen Büchern und Projekten findet ihr in den Shownotes. Vielen Dank für euer Verständnis.
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Das aktuelle Buch von Bernhard: https://www.murmann-verlag.de/products/bernhard-fischer-appelt-playbook-resonanz
Im Gespräch wird deutlich, warum sich Haltung gerade nicht durch laute Bekenntnisse beweist, sondern vor allem in schwierigen Situationen. Bernhard Fischer-Appelt erklärt, weshalb Werte erst dann wirklich relevant werden, wenn Konflikte entstehen, wie sich gesellschaftliche Erwartungen an Unternehmen verändert haben und warum wirtschaftlicher Erfolg und ethische Fragen untrennbar zusammengehören.
Außerdem geht es um die Herausforderungen neuer Technologien, die Zukunft des Unternehmertums und die Frage, wie sich Vertrauen und Reputation über Generationen hinweg aufbauen und erhalten lassen. Dabei wird deutlich, dass Ehrbarkeit und Haltung nicht statisch sind, sondern immer wieder neu ausgehandelt und gelebt werden müssen.
Eine Folge über Glaubwürdigkeit, Verantwortung und die Frage, warum gute Kommunikation immer mehr mit guter Führung und gelebten Werten zu tun hat.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie wirtschaftlicher Erfolg, Kommunikation und Haltung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Werte messen sich nicht in der Grunddefinition - sie zeigen sich in den Konflikten und schwierigen Situationen.“ - Bernhard Fischer-Appelt
Hinweis in eigener Sache: Leider wurde ein größerer Teil der Aufnahme durch technische Probleme beeinträchtigt. Wir haben uns dennoch bewusst dafür entschieden, diese Folge zu veröffentlichen, weil wir die Einblicke und Gedanken von Bernhard zu Glaubwürdigkeit, Verantwortung und Unternehmertum für ausgesprochen bereichernd halten. Weitere Informationen zu Bernhard Fischer-Appelt, seinen Büchern und Projekten findet ihr in den Shownotes. Vielen Dank für euer Verständnis.
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Das aktuelle Buch von Bernhard: https://www.murmann-verlag.de/products/bernhard-fischer-appelt-playbook-resonanz
39 Minuten
In dieser Folge spricht Philipp Maier mit Dr. Sven Lorenz, Partner bei DELTACON Executive Search und spezialisiert auf die Besetzung von Führungspositionen im Gesundheitswesen, Sozialwesen und öffentlichen Sektor. Gemeinsam sprechen sie darüber, warum gute Führung weit mehr ist als fachliche Qualifikation und welche Rolle Werte, Haltung und Menschlichkeit in Auswahlprozessen spielen.
Im Gespräch wird deutlich, wie stark Führungskräfte die Kultur von Organisationen prägen und warum gerade im Gesundheits- und Sozialwesen Vertrauen, Integrität und Verantwortungsbewusstsein entscheidend sind. Sven Lorenz gibt Einblicke in die Arbeit eines Executive Search Beraters, erklärt, wie man Haltung im Recruiting sichtbar machen kann und weshalb langfristige Passung wichtiger ist als schnelle Besetzungen.
Außerdem geht es um die Frage, wie sich Anforderungen an Führung durch Digitalisierung, Fachkräftemangel und gesellschaftlichen Wandel verändern und warum Unternehmen heute mehr denn je Haltung zeigen müssen, um Menschen zu gewinnen und zu halten.
Eine Folge über Verantwortung in Führung, ehrbares Handeln im Recruiting und darüber, warum wirtschaftlicher Erfolg und Menschlichkeit kein Widerspruch sein müssen.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Werte, Führung und Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Wirtschaft braucht Haltung.“ - Dr. Sven Lorenz
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Im Gespräch wird deutlich, wie stark Führungskräfte die Kultur von Organisationen prägen und warum gerade im Gesundheits- und Sozialwesen Vertrauen, Integrität und Verantwortungsbewusstsein entscheidend sind. Sven Lorenz gibt Einblicke in die Arbeit eines Executive Search Beraters, erklärt, wie man Haltung im Recruiting sichtbar machen kann und weshalb langfristige Passung wichtiger ist als schnelle Besetzungen.
Außerdem geht es um die Frage, wie sich Anforderungen an Führung durch Digitalisierung, Fachkräftemangel und gesellschaftlichen Wandel verändern und warum Unternehmen heute mehr denn je Haltung zeigen müssen, um Menschen zu gewinnen und zu halten.
Eine Folge über Verantwortung in Führung, ehrbares Handeln im Recruiting und darüber, warum wirtschaftlicher Erfolg und Menschlichkeit kein Widerspruch sein müssen.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Werte, Führung und Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Wirtschaft braucht Haltung.“ - Dr. Sven Lorenz
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
29 Minuten
In dieser Folge 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Dominik Bloh, Autor, Sozialunternehmer und Gründer von GoBanyo. Ausgehend von seiner eigenen Geschichte, viele Jahre ohne festen Wohnsitz in Hamburg, geht es darum, wie schnell Menschen aus Strukturen herausfallen können und warum Würde, Respekt und Teilhabe keine Frage des sozialen Status sein dürfen.
Im Gespräch wird deutlich, was Wohnungslosigkeit im Alltag bedeutet, wie groß die Lücken im Hilfesystem sein können und warum eine regelmäßige Dusche mehr ist als Hygiene: Sie kann Selbstwert, Mut und neue Handlungsfähigkeit zurückgeben. Dominik zeigt, warum Haltung nicht abstrakt beginnt, sondern dort, wo Menschen einander wirklich sehen und warum gesellschaftliche Verantwortung nicht nur Aufgabe von Politik oder Institutionen ist.
Eine Folge darüber, was Respekt auf der Straße bedeutet, wie aus persönlicher Erfahrung unternehmerisches Engagement entsteht und warum Würde ganz praktisch werden muss.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Respekt, Teilhabe und soziale Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich war so lange dreckig, bis ich dachte, ich wäre Dreck.“ - Dominik Bloh
GoBanyo ist der Duschbus für Menschen, die auf der Straße überleben müssen. Hier könnt ihr die Initiative unterstützen: https://gobanyo.org/spenden
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Im Gespräch wird deutlich, was Wohnungslosigkeit im Alltag bedeutet, wie groß die Lücken im Hilfesystem sein können und warum eine regelmäßige Dusche mehr ist als Hygiene: Sie kann Selbstwert, Mut und neue Handlungsfähigkeit zurückgeben. Dominik zeigt, warum Haltung nicht abstrakt beginnt, sondern dort, wo Menschen einander wirklich sehen und warum gesellschaftliche Verantwortung nicht nur Aufgabe von Politik oder Institutionen ist.
Eine Folge darüber, was Respekt auf der Straße bedeutet, wie aus persönlicher Erfahrung unternehmerisches Engagement entsteht und warum Würde ganz praktisch werden muss.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Respekt, Teilhabe und soziale Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich war so lange dreckig, bis ich dachte, ich wäre Dreck.“ - Dominik Bloh
GoBanyo ist der Duschbus für Menschen, die auf der Straße überleben müssen. Hier könnt ihr die Initiative unterstützen: https://gobanyo.org/spenden
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
32 Minuten
In dieser Folge 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Niko Bender, Geschäftsführer des TechRiders Festivals und Gründer von privacy provided. Ausgehend von seinem Weg zwischen Informatik, Marketing und Unternehmertum geht es darum, wie Innovation, Datenschutz und digitale Souveränität zusammenhängen.
Im Gespräch wird deutlich, warum digitale Souveränität mehr ist als ein politisches Schlagwort. Es geht um Vertrauen, Abhängigkeiten, europäische Werte und die Frage, wie Unternehmen handlungsfähig bleiben, ohne sich technologisch oder wirtschaftlich zu stark festzulegen. Niko Bender zeigt, warum Datenschutz nicht nur Compliance ist, weshalb digitale Verantwortung auch mit Haltung zu tun hat und warum echter Fortschritt nur entsteht, wenn unterschiedliche Perspektiven miteinander ins Gespräch kommen.
Eine Folge darüber, wie wir im digitalen Raum selbstbestimmter handeln können und warum Vertrauen auch in der Tech-Welt immer bei persönlichen Erfahrungen beginnt.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Digitalisierung, Werte und wirtschaftliche Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Lass uns im Gespräch bleiben. Das ist eigentlich das Wichtigste.“ - Niko Bender
Link zum Tech Riders Festival inkl. VEEK-Rabatt Code: https://app.tech-riders.de/offers/1/book?v=VEEK&pr=10
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Im Gespräch wird deutlich, warum digitale Souveränität mehr ist als ein politisches Schlagwort. Es geht um Vertrauen, Abhängigkeiten, europäische Werte und die Frage, wie Unternehmen handlungsfähig bleiben, ohne sich technologisch oder wirtschaftlich zu stark festzulegen. Niko Bender zeigt, warum Datenschutz nicht nur Compliance ist, weshalb digitale Verantwortung auch mit Haltung zu tun hat und warum echter Fortschritt nur entsteht, wenn unterschiedliche Perspektiven miteinander ins Gespräch kommen.
Eine Folge darüber, wie wir im digitalen Raum selbstbestimmter handeln können und warum Vertrauen auch in der Tech-Welt immer bei persönlichen Erfahrungen beginnt.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Digitalisierung, Werte und wirtschaftliche Verantwortung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Lass uns im Gespräch bleiben. Das ist eigentlich das Wichtigste.“ - Niko Bender
Link zum Tech Riders Festival inkl. VEEK-Rabatt Code: https://app.tech-riders.de/offers/1/book?v=VEEK&pr=10
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
29 Minuten
In dieser Folge 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Dr. Florian Brill, Geschäftsführer der Dr. Brill + Partner GmbH Institut für Hygiene und Mikrobiologie und Mitglied des erweiterten Vorstands der VEEK. Ausgehend von seinem Weg als Wissenschaftler, Unternehmer und Familienunternehmer geht es darum, wie sich Werte wie Ehrlichkeit, Klarheit und langfristiges Vertrauen im unternehmerischen Alltag bewähren; gerade in einer Branche, in der Leistungen erklärungsbedürftig sind und Vertrauen eine zentrale Rolle spielt.
Im Gespräch wird deutlich, warum ehrbares Handeln für Florian Brill nicht nur eine abstrakte Haltung ist, sondern ganz konkret im Umgang mit Kundinnen und Kunden sichtbar wird: indem man nicht einfach das verkauft, was angefragt wird, sondern das empfiehlt, was tatsächlich sinnvoll und notwendig ist. Zugleich geht es um sein ehrenamtliches Engagement in der VEEK und die Frage, warum sich die Versammlung ehrbarer Kaufleute auch in aktuelle gesellschaftliche Debatten einbringt - etwa bei der Bewerbung Hamburgs für die Olympischen und Paralympischen Spiele. Florian Brill beschreibt, welche Werte die VEEK mit dem olympischen Gedanken verbinden, warum sportliche Großereignisse auch gesellschaftlich verbindend wirken können und weshalb er überzeugt ist, dass Hamburg von einer solchen Bewerbung weit über wirtschaftliche Effekte hinaus profitieren würde.
Eine Folge darüber, wie Unternehmertum, Ehrenamt und gesellschaftliche Verantwortung zusammenhängen und warum Vertrauen, Begeisterung und gemeinschaftliches Handeln gerade in herausfordernden Zeiten wichtig bleiben.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie wirtschaftliche Verantwortung und gesellschaftliches Engagement zusammenfinden.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich gehe jetzt einfach mal davon aus, dass alle Leute, mit denen ich Kontakt bin, toll und nett und freundlich sind.“ - Dr. Florian Brill
Hinweis zu den kommenden Veranstaltungen & Informations-Material rund um das Thema Olympia-Bewerbung:
https://www.veek-hamburg.de/events/hk-olympia
https://www.veek-hamburg.de/events/einladung-zu-ehrbares-olympia-so-machen-wir-das-am-08-05-2026
https://www.hamburg-activecity.de/olympia
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Im Gespräch wird deutlich, warum ehrbares Handeln für Florian Brill nicht nur eine abstrakte Haltung ist, sondern ganz konkret im Umgang mit Kundinnen und Kunden sichtbar wird: indem man nicht einfach das verkauft, was angefragt wird, sondern das empfiehlt, was tatsächlich sinnvoll und notwendig ist. Zugleich geht es um sein ehrenamtliches Engagement in der VEEK und die Frage, warum sich die Versammlung ehrbarer Kaufleute auch in aktuelle gesellschaftliche Debatten einbringt - etwa bei der Bewerbung Hamburgs für die Olympischen und Paralympischen Spiele. Florian Brill beschreibt, welche Werte die VEEK mit dem olympischen Gedanken verbinden, warum sportliche Großereignisse auch gesellschaftlich verbindend wirken können und weshalb er überzeugt ist, dass Hamburg von einer solchen Bewerbung weit über wirtschaftliche Effekte hinaus profitieren würde.
Eine Folge darüber, wie Unternehmertum, Ehrenamt und gesellschaftliche Verantwortung zusammenhängen und warum Vertrauen, Begeisterung und gemeinschaftliches Handeln gerade in herausfordernden Zeiten wichtig bleiben.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie wirtschaftliche Verantwortung und gesellschaftliches Engagement zusammenfinden.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ich gehe jetzt einfach mal davon aus, dass alle Leute, mit denen ich Kontakt bin, toll und nett und freundlich sind.“ - Dr. Florian Brill
Hinweis zu den kommenden Veranstaltungen & Informations-Material rund um das Thema Olympia-Bewerbung:
https://www.veek-hamburg.de/events/hk-olympia
https://www.veek-hamburg.de/events/einladung-zu-ehrbares-olympia-so-machen-wir-das-am-08-05-2026
https://www.hamburg-activecity.de/olympia
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
30 Minuten
In dieser Folge von 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Barbara Wentzel, Gründerin und Präsidentin vom Haus für Morgen e.V. und stellvertretender Aufsichtsratsvorsitzenden der Beiersdorf AG. Im Gespräch treffen unternehmerische Verantwortung und sehr persönliche Erfahrung aufeinander: Barbara erzählt, wie aus einer familiären Ausnahmesituation die Idee für eine Wohn- und Pflegegemeinschaft für jüngere Schlaganfallbetroffene entstanden ist und warum Haltung sich oft gerade dann zeigt, wenn es keine einfachen Lösungen mehr gibt.
Es geht um die Frage, was Respekt und Selbstbestimmung bedeuten, wenn Menschen nach einem Schlaganfall nicht nur Pflege, sondern vor allem neue Perspektiven brauchen. Barbara beschreibt, warum bestehende Strukturen für diese Zielgruppe oft nicht ausreichen, wie das Haus für Morgen als gemeinschaftlicher Lebensort funktioniert und weshalb Menschlichkeit, Klarheit und Verlässlichkeit nicht nur im sozialen Engagement, sondern auch im wirtschaftlichen Kontext entscheidend sind. Dabei wird auch deutlich, wie ihre Erfahrungen den Blick auf Führung, Verantwortung und Zusammenarbeit verändert haben - im Verein ebenso wie im Aufsichtsrat.
Eine Folge darüber, wie aus persönlicher Betroffenheit konkretes Handeln wird, warum soziale Innovation oft aus einer Lücke entsteht und weshalb Haltung am Ende immer etwas mit Mut, Respekt und Umsetzung zu tun hat.
Reinhören lohnt sich – für alle, die wissen wollen, wie gesellschaftliches Engagement und unternehmerische Verantwortung zusammenwirken.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen – alle 14 Tage neu!
„Haltung für mich ist eine Stärke.“ - Barbara Wentzel
Mehr Informationen zum Haus für Morgen e.V. findest du unter: https://www.haus-fuer-morgen.com/ihre-hilfe
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Es geht um die Frage, was Respekt und Selbstbestimmung bedeuten, wenn Menschen nach einem Schlaganfall nicht nur Pflege, sondern vor allem neue Perspektiven brauchen. Barbara beschreibt, warum bestehende Strukturen für diese Zielgruppe oft nicht ausreichen, wie das Haus für Morgen als gemeinschaftlicher Lebensort funktioniert und weshalb Menschlichkeit, Klarheit und Verlässlichkeit nicht nur im sozialen Engagement, sondern auch im wirtschaftlichen Kontext entscheidend sind. Dabei wird auch deutlich, wie ihre Erfahrungen den Blick auf Führung, Verantwortung und Zusammenarbeit verändert haben - im Verein ebenso wie im Aufsichtsrat.
Eine Folge darüber, wie aus persönlicher Betroffenheit konkretes Handeln wird, warum soziale Innovation oft aus einer Lücke entsteht und weshalb Haltung am Ende immer etwas mit Mut, Respekt und Umsetzung zu tun hat.
Reinhören lohnt sich – für alle, die wissen wollen, wie gesellschaftliches Engagement und unternehmerische Verantwortung zusammenwirken.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen – alle 14 Tage neu!
„Haltung für mich ist eine Stärke.“ - Barbara Wentzel
Mehr Informationen zum Haus für Morgen e.V. findest du unter: https://www.haus-fuer-morgen.com/ihre-hilfe
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
39 Minuten
In dieser Folge von 'Respekt & Haltung' spricht Philipp Maier mit Andreas Schiemenz, Geschäftsführer der Sinngeber gGmbH, Mitgründer von Neues Stiften und Mitglied der VEEK. Andreas arbeitet seit vielen Jahren an der Schnittstelle von Wirtschaft, Stiftungen und gemeinnützigem Engagement und begleitet Unternehmerinnen, Unternehmer und Familien bei der Frage, wie Vermögen gesellschaftliche Wirkung entfalten kann.
Im Gespräch geht es darum, was Philanthropie heute eigentlich bedeutet - jenseits von Spendenbriefen, Weihnachtsaktionen und gut gemeinten Einzelprojekten. Andreas beschreibt, warum es oft schwerer ist, Geld sinnvoll zu geben, als es zu verdienen, welche Rolle Werte, Verantwortung und persönliche Motive dabei spielen und warum viele Familien sich fragen, wie sie mit ihrem Engagement nicht nur helfen, sondern wirklich etwas langfristig verändern können. Dabei wird auch deutlich, wie unterschiedlich philanthropisches Handeln aussehen kann: von kleinen Spenden aus Überzeugung bis hin zu strategischen, langfristigen Investitionen in gesellschaftliche Themen.
Eine Folge darüber, warum Engagement nicht erst bei großen Vermögen beginnt, weshalb Philanthropie mehr ist als Wohltätigkeit und warum Verantwortung, Großzügigkeit und Haltung immer auch etwas mit den eigenen Entscheidungen im Alltag zu tun haben.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Geld, Verantwortung und gesellschaftliche Wirkung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Nicht wegschauen, hingucken und helfen.“ - Andreas Schiemenz
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Im Gespräch geht es darum, was Philanthropie heute eigentlich bedeutet - jenseits von Spendenbriefen, Weihnachtsaktionen und gut gemeinten Einzelprojekten. Andreas beschreibt, warum es oft schwerer ist, Geld sinnvoll zu geben, als es zu verdienen, welche Rolle Werte, Verantwortung und persönliche Motive dabei spielen und warum viele Familien sich fragen, wie sie mit ihrem Engagement nicht nur helfen, sondern wirklich etwas langfristig verändern können. Dabei wird auch deutlich, wie unterschiedlich philanthropisches Handeln aussehen kann: von kleinen Spenden aus Überzeugung bis hin zu strategischen, langfristigen Investitionen in gesellschaftliche Themen.
Eine Folge darüber, warum Engagement nicht erst bei großen Vermögen beginnt, weshalb Philanthropie mehr ist als Wohltätigkeit und warum Verantwortung, Großzügigkeit und Haltung immer auch etwas mit den eigenen Entscheidungen im Alltag zu tun haben.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Geld, Verantwortung und gesellschaftliche Wirkung zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Nicht wegschauen, hingucken und helfen.“ - Andreas Schiemenz
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
32 Minuten
In dieser Folge von 'Respekt & Haltung ' spricht Philipp Maier mit Nora Wolters, Beraterin für Menschenrechte in globalen Lieferketten und Doktorandin am Lehrstuhl für Business, Ethics & Management der Universität Hamburg. Ausgehend von ihrem eigenen Weg, von der Politikwissenschaft über Stationen in London, Brüssel und der Schweiz bis in die Selbstständigkeit, geht es um die Frage, wie Unternehmen Verantwortung entlang komplexer Wertschöpfungsketten tatsächlich umsetzen können.
Im Gespräch wird deutlich, wie herausfordernd es ist, menschenrechtliche Sorgfaltspflichten in global verteilten Produktionsprozessen zu verankern - gerade dann, wenn Regulierung unsicher ist, politische Rahmenbedingungen sich verändern und wirtschaftlicher Druck hoch bleibt. Nora Wolters beschreibt, warum das Thema oft zwischen Nachhaltigkeitsabteilung, Einkauf und Geschäftsführung pendelt und weshalb es idealerweise Chefsache sein sollte. Es geht um Kinderarbeit, Armut als strukturelle Ursache, internationale Leitprinzipien und die Schwierigkeit, menschenrechtliche Wirkung messbar zu machen.
Dabei wird auch klar: Ehrbarkeit ist kein juristischer Begriff, sondern zeigt sich in Integrität, im Handeln, auch wenn niemand hinschaut. Und sie zeigt sich im Respekt gegenüber den Menschen, die entlang der Lieferkette arbeiten, ob auf dem Feld, in der Fabrik oder in der Logistikhalle in Deutschland.
Eine Folge darüber, wie viel Pragmatismus Veränderung braucht, warum Zusammenarbeit zwischen Wettbewerbern manchmal der wirksamste Hebel ist und weshalb Verantwortung in globalen Lieferketten immer auch eine Frage der Haltung bleibt.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Menschenrechte, Wirtschaft und globale Lieferketten zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ehrbarkeit heißt für mich, sich auch dann richtig zu verhalten, wenn niemand hinschaut.“ - Nora Wolters
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
Im Gespräch wird deutlich, wie herausfordernd es ist, menschenrechtliche Sorgfaltspflichten in global verteilten Produktionsprozessen zu verankern - gerade dann, wenn Regulierung unsicher ist, politische Rahmenbedingungen sich verändern und wirtschaftlicher Druck hoch bleibt. Nora Wolters beschreibt, warum das Thema oft zwischen Nachhaltigkeitsabteilung, Einkauf und Geschäftsführung pendelt und weshalb es idealerweise Chefsache sein sollte. Es geht um Kinderarbeit, Armut als strukturelle Ursache, internationale Leitprinzipien und die Schwierigkeit, menschenrechtliche Wirkung messbar zu machen.
Dabei wird auch klar: Ehrbarkeit ist kein juristischer Begriff, sondern zeigt sich in Integrität, im Handeln, auch wenn niemand hinschaut. Und sie zeigt sich im Respekt gegenüber den Menschen, die entlang der Lieferkette arbeiten, ob auf dem Feld, in der Fabrik oder in der Logistikhalle in Deutschland.
Eine Folge darüber, wie viel Pragmatismus Veränderung braucht, warum Zusammenarbeit zwischen Wettbewerbern manchmal der wirksamste Hebel ist und weshalb Verantwortung in globalen Lieferketten immer auch eine Frage der Haltung bleibt.
Reinhören lohnt sich - für alle, die wissen wollen, wie Menschenrechte, Wirtschaft und globale Lieferketten zusammenhängen.
Feedback, Fragen oder Themenwünsche? Wir freuen uns auf eure Stimmen!
Jetzt abonnieren und keine Folge verpassen - alle 14 Tage neu!
„Ehrbarkeit heißt für mich, sich auch dann richtig zu verhalten, wenn niemand hinschaut.“ - Nora Wolters
Mehr Informationen zur VEEK findest du unter: https://www.veek-hamburg.de/
