Podcaster
Episoden
22.12.2025
43 Minuten
Artur und Stefan sprechen mit Ramzi Fatfouta darüber, warum
Narzissmus in der Arbeitswelt mehr ist als nur ein toxisches
Buzzword. Wir schauen auf die helle und die dunkle Seite
narzisstischer Persönlichkeitsanteile, auf typische Bias in
Auswahlprozessen und darauf, wie valide eignungsdiagnostische
Verfahren helfen können, narzisstische Muster zu erkennen ohne ins
Pauschal-Bashing zu verfallen.
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15.12.2025
36 Minuten
Kurz vor Weihnachten sind sie wieder überall: „Recruiting Trends
2026“. Artur und Stefan nehmen das Trend-Feuerwerk auseinander und
schauen dahinter: Was ist wirklich neu und was ist nur altes Zeug
mit neuem Label?
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08.12.2025
46 Minuten
In dieser Episode sprechen Stefan, Artur und Heiko darüber, warum
das Narrativ „Die Jugend will nicht mehr arbeiten“ kompletter
Unsinn ist und weshalb die eigentlichen Probleme in veralteten
Strukturen, schlechten Auswahlprozessen und einem massiven
Zielgruppenverständnis-Defizit liegen.
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01.12.2025
32 Minuten
In dieser Folge von Recruiting Basics zerlegen Artur und Stefan
populäre, aber untaugliche Auswahlmethoden (DISC, MBTI/16P,
Tiertypologien, Graphologie, Face Reading, Körpersprache-Orakel,
Astrologie) und zeigen, warum sie keine Eignung messen, Bias
befeuern und Entscheidungen verschlechtern.
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24.11.2025
47 Minuten
Sind introvertierte Menschen im Auswahlverfahren benachteiligt?
Artur spricht mit Martin Puppatz, Psychologe, Trainer und Experte
für Persönlichkeitsdiagnostik, über die Macht von Extraversion im
Recruiting. Gemeinsam gehen sie der Frage nach, warum laute Stimmen
oft besser gehört werden, wie Recruiter unbewusst extravertierte
Typen bevorzugen und was man tun kann, damit Auswahlverfahren
wirklich fair und leistungsorientiert sind.
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Über diesen Podcast
In der dynamischen Welt des Recruitings stehen Menschen oft an der
Schnittstelle zwischen Erwartung und Realität. Mit tiefgründigen
Einblicken und authentischen Erfahrungen beleuchten wir das große
Delta, das oft zwischen dem Idealbild eines nahtlosen, effizienten
Recruiting-Prozesses und der tatsächlichen Erfahrung im
Bewerbungsdschungel existiert. Wir sind Artur Reich und Stefan
Berndt und in unserem Podcast "Recruiting Basics: Einfach. Klar.
Praxisnah" zeigen wir die vielschichtigen Facetten der
Personalbeschaffung, sowohl aus der Perspektive der Recruiter als
auch der Bewerber. Wir tauchen ab in eine Welt, in der wir nicht
nur die Herausforderungen, sondern auch die unerschlossenen
Möglichkeiten und Innovationen im Recruiting erkunden. "Recruiting
Basics: Einfach, klar, praxisnah" ist der Podcast für alle
Recruiter*in, Hiring Manager*in oder Bewerber*in, die auf der Suche
nach wertvollen Erkenntnissen und Strategien sind, um die Lücke
zwischen dem, wie Recruiting sein sollte, und dem, wie es
tatsächlich ist, zu schließen.
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