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178 Episoden

Leadership: Wie schafft es HR ins C-Level?
vor 2 Jahren

Leadership: Wie schafft es HR ins C-Level?

28 Minuten
Strategy: Wie muss HR in Zukunft Entscheidungen treffen?
vor 2 Jahren

Strategy: Wie muss HR in Zukunft Entscheidungen treffen?

33 Minuten
Business Partner: Wie kann HR wertschöpfender werden?
vor 2 Jahren

Business Partner: Wie kann HR wertschöpfender werden?

29 Minuten
Mit weiterem Wachstum muss man schauen, wie man sich schlank aufstellen kann
vor 2 Jahren

Mit weiterem Wachstum muss man schauen, wie man sich schlank aufstellen kann

26 Minuten
Was passiert, wenn nichts passiert?
vor 2 Jahren

Was passiert, wenn nichts passiert?

30 Minuten
Wir richten die Benefits danach, wo sich die Mitarbeitenden gerade befinden
vor 2 Jahren

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32 Minuten
Wir ermöglichen schnelles testen von neuen Lösungen
vor 2 Jahren

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26 Minuten
Wir lernen unsere Stärken und Schwächen kennen, um dadurch bessere Leader zu werden
vor 2 Jahren

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28 Minuten
HR muss Prozesse End-to-End denken
vor 2 Jahren

HR muss Prozesse End-to-End denken

36 Minuten
Onboarding ist nicht nur der Beginn einer Zusammenarbeit, sondern eine gemeinsame Reise
vor 2 Jahren

Onboarding ist nicht nur der Beginn einer Zusammenarbeit, sondern eine gemeinsame Reise

31 Minuten
Wenn wir mit anderen HR Teams unser Wissen zentralisiert hätten, könnte man besser wachsen
vor 2 Jahren

Wenn wir mit anderen HR Teams unser Wissen zentralisiert hätten, könnte man besser wachsen

30 Minuten
Jeder der effizienter arbeiten möchte, wird sich in Zukunft mit dem Thema AI auseinandersetzen
vor 2 Jahren

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29 Minuten
HR hat die einzigartige Chance, das Thema Sustainability zu besetzen
vor 2 Jahren

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28 Minuten
Retention ist das neue Recruiting
vor 2 Jahren

Retention ist das neue Recruiting

29 Minuten
Wenn du ein Dashboard baust, sitzt du auch mal zwei Tage davor und arbeitest an einer Grafik
vor 2 Jahren

Wenn du ein Dashboard baust, sitzt du auch mal zwei Tage davor und arbeitest an einer Grafik

26 Minuten
The HR Weekly

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