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Episoden

17 Minuten
In dieser Podcast-Folge erzähle ich dir, welches Thema bzw. welcher Glaubenssatz mich dieses Jahr dabei aufgehalten hat Werbung für meinen Gehaltsverhandlungskurs zu machen und was sich jetzt geändert hat
35 Minuten
In dieser Podcast-Folge spreche ich mit der KI-Expertin Bao Nguyen über den KI Gender Gap, darüber wie du KI in deinen Alltag und Leben einbringen kannst und was die neue EU-Verordnung regelt.
27 Minuten
Kann ich mehr Gehalt verlangen, obwohl ich länger krank war oder Therapieerfahrung habe? Und muss ich im Job vielleicht sogar dankbar sein, dass mein Arbeitgeber mich trotzdem beschäftigt? In dieser Folge spreche ich mit Sabrina darüber, warum genau diese Gedanken viele Angestellte davon abhalten, für sich einzustehen. Sabrina hat selbst Therapieerfahrung und trotzdem ihr Gehalt mehrfach um mehr als 10 % gesteigert. Wir sprechen darüber, wie du deinen eigenen Wert im Job erkennst, warum psychische Herausforderungen kein Karriere-Aus bedeuten und wie Sabrina schließlich den Mut gefunden hat, aus ihren eigenen Erfahrungen eine Community für Menschen mit Therapieerfahrung zu gründen.
39 Minuten
In dieser Podcast-Folge spreche ich mit Daniel Terner darüber, warum klassische Zielsetzung oft nicht funktioniert und wie die OKR-Methode dabei hilft, langfristig dranzubleiben. Du erfährst, warum Fokus wichtiger ist als Perfektion und wie du deine Ziele mit mehr Klarheit und weniger Druck erreichst. Daniel ist am 4. August live zu Gast in der Let's Grow Community und zeigt dir in seinem Workshop, wie du dein eigenes Zielsystem aufbaust. Nutze die Chance und sei live dabei: Du kannst die Let's Grow Community 7 Tage kostenlos testen, alle Infos dazu findest du unter http://frauverhandelt.de/letsgrow Außerdem hat Daniel ein Geschenk für dich: Die ersten 25 Hörerinnen und Hörer, die sich mit ihm auf LinkedIn vernetzen und ihm schreiben, dass sie über meinen Podcast kommen, erhalten das Arbeitsheft „Teams stabil agil führen mit OKRs. Zackbumm.“ kostenlos per Post. Den Link zu seinem LinkedIn-Profil findest du in den Shownotes.
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Über diesen Podcast

Im FRAU VERHANDELT Podcast lernst du, wie du dein Gehalt erhöhst, deine Arbeitsbedingungen verbesserst und selbstbewusst für dich einstehst.  Im Jahr 2020 verdienten Frauen in Deutschland bei gleicher beruflicher Tätigkeit und Qualifikation durchschnittlich 6% weniger als Männer (bereinigter Gender Pay Gap). Das muss sich ändern! Eine leistungsgerechte Vergütung im Job ist die Grundlage dafür, dass du selbstbestimmt leben kannst und dazu in der Lage bist, für deine eigene Altersvorsorge, dein Vermögen und deine Unabhängigkeit zu sorgen. Also werde endlich aktiv und hör in den Podcast rein - wer nicht fragt, kann nicht gewinnen! Ljubow Strobel ist Wirtschaftswissenschaftlerin und Gründerin der FRAU VERHANDELT Community. Mit ihren Onlinekursen konnte sie schon über 2.500 Frauen helfen angemessen bezahlt zu werden. Über 60.000 Frauen unterstützen sich gegenseitig in ihrer kostenfreien Online-Community. Mit diesem Mutmach-Podcast will sie dich dabei unterstützen, endlich angemessen bezahlt zu werden.
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„FRAU VERHANDELT - Gehaltsverhandlung für Frauen“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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