LinkedIn Lounge Archiv

In dieser Episode der LinkedIn Lounge spricht Gastgeber Tomas Herzberger mit Sarah Emmerich und Benjamin Diedering über Events, Community Building und Personal Branding. Sarah ist Gründerin von Emmerich Relations und Investorin und Benjamin ist Gründer von BDX Media und New Trend Society. Beide teilen ihre Erfahrungen aus dem (Business) Influencer:innen-Marketing und geben Tipps für die Zusammenarbeit mit Content Creator:innen. Sie betonen die Bedeutung klarer Ziele, die Auswahl der richtigen Influencer:innen und die Schaffung von Freiheit für Kreativität. Sie diskutieren auch die Herausforderungen bei der Messung von Brand Awareness und geben Einblicke in ihre Zusammenarbeit mit Marken wie American Express und Ritter Sport. Influencer:innen-Kampagnen dienen hauptsächlich der Steigerung der Markenbekanntheit und sind schwer messbar. Ritter Sport legt besonderen Wert auf Reichweite als Kennzahl. Beide haben zudem die Mastermind Experience ins Leben gerufen, ein erfolgreiches Eventformat, welches Gründer:innen und Unternehmer:innen zusammenbringt. Die Teilnehmer:innen profitieren von einem intensiven Austausch und bauen wertvolle Beziehungen auf. Benjamin betont die Bedeutung von Geduld und Ausdauer beim Aufbau einer Personal Brand. Er hebt die Vorteile eines organischen Wachstums und persönlicher Begegnungen hervor. Er rät dazu, erfolgreiche Strategien konsequent fortzuführen und sich nicht von kurzfristigen Erfolgen ablenken zu lassen. In diesem Teil des Gesprächs geht es um das Weitermachen und die Bedeutung der Kontinuität. Sowohl Sarah als auch Benjamin betonen, dass man immer wieder das Gleiche tun muss, um im Gedächtnis der Menschen zu bleiben. Sie sprechen auch über die Bedeutung von Personal Branding und wie man seinem Thema treu bleiben und sich dennoch weiterentwickeln kann. Sarah auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sarahemmerichinfluencer/ Emmerich Relations: https://www.emmerich-relations.com/ Mastermind Experience: https://mastermindexperience.de/ Benjamin auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/benjamindiedering/ BDX Media: https://bdxmedia.com/de/ Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

In dieser Episode der After Work Sessions sprechen Tomas Herzberger und Marina Zayats über das Thema Female Netzwerke. Sie diskutieren, warum es solche Netzwerke gibt und ob sie notwendig sind. Sie betonen die Bedeutung von Austausch und Unterstützung innerhalb der eigenen Geschlechtergruppe, aber auch die Wichtigkeit, über den eigenen Horizont hinauszuschauen und andere Perspektiven kennenzulernen. Zudem sprechen sie über die Herausforderungen, mit denen Frauen immer noch konfrontiert sind, wie Sichtbarkeit und Zurückhaltung im beruflichen Umfeld. Sie betonen die Rolle von Führungskräften bei der Förderung von Frauen und der Schaffung von Chancengleichheit. Weiterhin diskutieren sie in dieser Folge über die Bedeutung von Sichtbarkeit und Vorbildern für den beruflichen Erfolg. Sie erklären, dass Sichtbarkeit ein wichtiger Faktor für die Karriere ist und dass es Mut erfordert, sich zu zeigen. Die beiden ermutigen dazu, sich aktiv in Netzwerken zu engagieren und von verschiedenen Menschen zu lernen, unabhängig vom Geschlecht. Weiterhin geht es um die Rolle von Female-Events und sie betonen, dass diese nicht gegen Männer gerichtet sind, sondern dazu dienen, Frauen zu stärken und ihnen die Möglichkeit zu geben, sich weiterzuentwickeln. Abschließend sprechen sie über die Bedeutung von Parität und die Vielfalt der individuellen Interessen und Entscheidungen. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

In der aktuellen Folge der LinkedIn Lounge geben Marina Zayats und Tomas Herzberger praktische Tipps zum Halten von Vorträgen oder Keynotes. Da beide regelmäßig Vorträge halten und Marina vor kurzem einen gehalten hat, kann sie aktuelle Erfahrungen und Herausforderungen zum Thema Bühnenpräsenz teilen und erzählen, wie sie nach ihrem ersten, weniger erfolgreichen Vortrag kontinuierlich geübt und sich verbessert hat. Tomas und Marina geben zudem allgemeingültige und praktische Tipps zur Vorbereitung auf Vorträge, wie z.B. das vorherige Überprüfen der Vortragslocation, sich auf die eigene Kernbotschaft zu konzentrieren und sich nicht auf Perfektion zu versteifen. Sie betonen aber auch, wie wichtig es ist, vor Freunden oder per Video zu üben und sich dabei durch Feedback stetig zu verbessern. Darüber hinaus sprechen sie darüber, dass das Moderieren von Meetings eine gute Gelegenheit für die Sichtbarkeit innerhalb des eigenen Unternehmens und der erste Einstieg in die Rednerrolle sein kann. Abschließend diskutieren die beiden darüber, welche Kleidung man bei einem Vortrag halten soll und was bunte Blazer mit Businesskonferenzen zu tun haben. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

„Sinn kann nicht gegeben, sondern muss gefunden werden." - Viktor Frankl In dieser Episode der LinkedIn Lounge sprechen Tomas Herzberger und Ingo Hamm über Leistung und die Lust daran. Sie ziehen spannende Parallelen zwischen Spitzensport und Arbeitswelt und zeigen, wie man Erfolgsprinzipien aus dem Sport in die Karriere integrieren kann. Dabei beleuchten sie die aktuelle Sinn- und Identitätskrise in Deutschland und deren Einfluss auf Motivation und Leistungsfähigkeit. Tomas und Ingo betonen die Bedeutung einer positiven Einstellung zur Arbeit und einem gesunden Verhältnis dazu. Sie diskutieren, wie wichtig es ist, die eigenen Kompetenzen und Fähigkeiten zu kennen und diese im Berufsleben einzusetzen. Personal Branding spielt eine zentrale Rolle, um den eigenen Mehrwert und die Expertise zu kommunizieren. Arbeitgeber können die Motivation und Zufriedenheit ihrer Mitarbeitenden steigern, indem sie deren Erfüllung außerhalb der Arbeit unterstützen. Die Entwicklung von Kompetenzen sollte auf den eigenen Stärken und Vorlieben basieren. Im Recruiting-Prozess ist Offenheit und Ehrlichkeit über die konkrete Tätigkeit entscheidend, unterstützt durch Probearbeitstage oder Arbeitsproben. Sinnhaftigkeit entsteht durch Wirksamkeit und Impact im eigenen Handeln. Die Zusammenarbeit im Team fördert Kreativität, Resilienz und Vertrauen. Neue Arbeitsformen sind nötig, um die Zusammenarbeit auch im Homeoffice zu ermöglichen. Über Prof. Dr. Ingo Hamm Ingo Hamm ist Professor für Wirtschaftspsychologie an der Hochschule Darmstadt, war Berater bei McKinsey, arbeitete dann auf Konzernseite in Human Resources und Kommunikation und folgte schließlich seiner Leidenschaft für angewandte Forschung und Beratung. Hamm berät Menschen und Organisationen bei den Herausforderungen der neuen Arbeitswelt. Hamm ist Autor erfolgreicher Sachbücher, promovierter Wirtschaftswissenschaftler und Diplom-Psychologe. Zudem ist Hamm Leiter des Darmstädter Instituts für Wirtschaftspsychologie. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

Wie lässt sich eigentlich das Privatleben mit dem Berufsleben vereinbaren? Welchen Mehrwert kann man in der Arbeitswelt aus den eigenen Hobbies mitnehmen? Wie viel Privates darf im Beruflichen stattfinden? Darüber sprechen Marina Zayats und Tomas Herzberger mit Dr. Rüdiger Theiselmann, Anwalt für Wirtschaftsrecht, Interims Manager, Autor, Interims Manager, DJ und Musikproduzent. Im Gespräch mit Rüdiger klären sie auf, wie er es schafft, all seine Professionen zu verbinden und hier nicht den Fokus verliert. Sie besprechen zudem, welchen Mehrwert Rüdiger das Musikbusiness liefert und welches Feedback er von seinen Kund:innen und Partner:innen bekommt, wenn sie mitbekommen, dass er nebenbei als DJ und Produzent tätig ist. Eine spannende Folge, die aufklärt, warum wir alle darüber nachdenken sollten, unsere Hobbies auf LinkedIn & Co. sichtbarer zu machen. Dr. Rüdiger Theiselmann aka Clemens van Lay im Internet: https://www.linkedin.com/in/theiselmann/ https://soundcloud.com/clemensvanlay https://www.instagram.com/clemensvanlay/ https://www.clemensvanlay.com/ https://www.rtheiselmann.de/ Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen.

Wie baut man ein Corporate Influencer:innen Programm auf? Wie wählt man die richtigen Personen für das Programm aus? Und wie setzt man ein vernünftiges Monitoring auf, um die Aktivitäten der Corporate Influencer:innen zu tracken? Über diese Fragen spricht Tomas Herzberger in der neusten Episode der LinkedIn Lounge mit Sabrina Wolf. Sabrina arbeitet als Senior Manager Corporate Communications bei Hubert Burda Media in München und gemeinsam mit ihrem Team baut sie seit Oktober 2023 ein Corporate Influencer:innen Programm bei Burda auf. Stand heute sind 11 Mitarbeiter:innen aus dem gesamten Burda Kosmos im Programm vertreten und seit dem Start der Initiative sind über 150 Beiträge auf LinkedIn veröffentlicht worden. Gemeinsam mit Tomas spricht Sabrina über den Aufbau des Programms, wie man Mitarbeiter:innen motiviert Corporate Influencer:in zu werden oder welche Ziele Hubert Burda Media mit der Initiative verfolgt. Ein spannender Einblick also in das Corporate Influencer:innen Programm bei einem so großen Konzern wie Hubert Burdas Media. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen.

Wie definiert man private und berufliche Werte? Wofür braucht man sie? Und wie definiert man eigentlich Werte im Unternehmen? Darüber sprechen Marina Zayats und Tomas Herzberger in der neuen Episode der LinkedIn Lounge mit dem Autor, Keynote Speaker und Vorsitzenden der Wertekommission e.V., Sven H. Korndörffer. Durch seine langjährige Tätigkeit im Vorstand von verschiedenen Banken und durch sein Engagement in der Wertekommission ist Sven der ideale Gesprächspartner für dieses Thema und hilft dabei, die Wichtigkeit von Werten im Privat- und Berufsleben besser einordnen und verstehen zu können. Im Gespräch mit Marina und Tomas spricht er unter anderem darüber, wie wichtig Werte für die persönliche Entwicklung sind, wieso Führungskräfte sich ihrer persönlichen Werte bewusst sein müssen und auch darüber, dass Führungskräfte mit ihrem Engagement im Beruf auch automatisch eine gesellschaftspolitische Funktion innehaben. Über Sven Korndörffer Sven Korndörffer ist seit 2005 Vorsitzender der Wertekommission – Initiative Werte Bewusste Führung in Deutschland, und verantwortete zuletzt als Bereichsvorstand die Konzernkommunikation der Commerzbank AG. Er zeigt an vielen Beispielen, welche teuren Folgen eine schlechte Unternehmenskultur haben kann und wie Wertschätzung auf der Führungsebene sich bei den Mitarbeitenden spiegelt. Seine radikale Forderung lautet: Führungskräfte müssen in erster Linie Mensch und erst in zweiter Linie Manager/in sein. Sven auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sven-h-kornd%C3%B6rffer-886640a Svens Buch "Die Wertschöpfungskette": https://www.ullstein.de/urheberinnen/sven-h-korndoerffer Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen.

Ende 2023 hat die LinkedIn Lounge Host Marina Zayats vier Trends vorhergesagt, die 2024 im Personal Branding und auf LinkedIn relevant sein werden: 1. Das Zeitalter der Oberflächlichkeit geht zu Ende 2. Corporate Influencer goes Mainstream 3. Haltung zeigen 4. Die Ansprüche an CEO Brands steigen Nun blickt Marina sechs Monate nach ihrem Post auf diese Trends zurück und bespricht mit ihrem Co-Host Tomas Herzberger, welche der vier Trend-Vorhersagen sich in den letzten Monaten bewahrheitet hat. Unter anderem diskutieren sie dabei darüber, warum LinkedIn Beiträge immer austauschbarer werden, was Corporate Influencer*innen mit dem Fachkräftemangel zu tun haben, warum auch Unternehmer Haltung zu gewissen politischen Themen zeigen müssen und wieso CEOs mutiger in ihrer Kommunikation werden müssen. Im Podcast werden einige Dinge erwähnt, die über diese Links aufgerufen werden können: 1. Marinas Beitrag zu den vier Personal Branding Trends 2024: https://www.linkedin.com/posts/marinazayats_personalbranding-socialmedia-corporateinfluencer-activity-7140226303684702208-evyV?utm_source=share&utm_medium=member_desktop 2. Handelsblatt Disrupt Podcast Interview mit Mona Gazhi: https://www.handelsblatt.com/audio/disrupt-podcast/mona-ghazi-wie-man-mit-22-jahren-mehrere-uni-abschluesse-absolviert-und-dabei-noch-start-ups-gruendet/29683606.html 3. Marinas LinkedIn Newsletter CEO Branding Insights: https://www.linkedin.com/newsletters/6882060587182940160/ 4. LinkedIn Tool AuthoredUp: https://authoredup.com/ Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

In dieser Episode der LinkedIn Lounge sprechen Tomas Herzberger und Marina Zayats darüber, wie Bilder, Grafiken und Fotos auf LinkedIn die Aufmerksamkeit steigern und mehr Reichweite generieren können. Du erfährst, warum gerade persönliche Fotos so wirkungsvoll sind und wie Selfies und authentische Aufnahmen die Interaktion fördern. Hauptthemen der Episode: Die Rolle von Bildern: Warum Bilder als Scrollstopper funktionieren und wie sie helfen, mehr Aufmerksamkeit für deine Beiträge zu gewinnen. Professionalität vs. Authentizität: Tomas und Marina diskutieren, ob du immer professionelle Fotografen brauchst, um auf LinkedIn erfolgreich zu sein. Der Mere-Exposure-Effekt: Wie bekannte Gesichter und Elemente Sympathie und Vertrauen bei deinem Publikum fördern. Einsatz von Filtern: Solltest du Filter nutzen, um deine Fotos zu verbessern? Ein Blick darauf, wie du Authentizität und Ästhetik ausbalancieren kannst. Authentizität über Schönheit: Warum echte, authentische Bilder auf LinkedIn oft mehr bewirken als perfekt inszenierte Fotos. Praktische Tipps: Wie du mit Tools wie Canva überzeugende Grafiken erstellst und wie KI-generierte Grafiken mit Midjourney deine visuelle Strategie verbessern können. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

Kommunikation ist mehr als nur Worte. In dieser aufschlussreichen Episode der LinkedIn Lounge erkunden Marina Zayats und Tomas Herzberger die subtilen, doch kraftvollen Aspekte der Körpersprache. Entdecke, wie Gestik, Mimik, die Kunst des Händedrucks und die Macht eines authentischen Lächelns Deine berufliche und persönliche Kommunikation transformieren können. Marina und Tomas diskutieren, wie nonverbale Signale in verschiedenen kulturellen Kontexten interpretiert werden und welche gemeinsamen Fehler Du vermeiden solltest, um Missverständnisse zu vermeiden. Sie bieten praktische Tipps, wie Du Deine Körpersprache bewusst einsetzen kannst, um Vertrauen und Kompetenz auszustrahlen, sei es bei einem Interview, in Meetings oder bei Netzwerkveranstaltungen. Diese Episode liefert nicht nur Einblicke in die Wissenschaft hinter der Körpersprache, sondern auch anwendbare Strategien, um Deine nonverbale Kommunikation zu verfeinern. Höre zu, um zu lernen, wie Du durch bewusstes Gestalten Deiner Körperausdrücke Deine Botschaften verstärken und Deine zwischenmenschlichen Beziehungen verbessern kannst. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

Wer regelmäßig Beiträge im Internet bzw. auf Social Media veröffentlicht, kennt die Situation, in der man sich selbst fragen muss, ob der gerade vorbereitete Beitrag so einen Sinn ergibt oder ob man ihn überhaupt veröffentlichen sollte? Zweifel und Verunsicherungen gehören im Alltag einfach mit dazu, auch in der digitalen Welt. Genau darüber hat Marina Zayats vor kurzem nachgedacht und in einem LinkedIn Beitrag darüber geschrieben, welche fünf Postings sie niemals veröffentlicht hat, obwohl sie diese schon fertig in der Schublade liegen hatte. Im Gespräch mit Tomas spricht sie über diesen Beitrag und gemeinsam diskutieren sie über ihre persönliche Top 3 der Beiträge, die beide niemals veröffentlicht haben und erklären auch, wieso es nicht schlimm ist, wenn man bei der Content Creation hier und da mal Selbstzweifel hat oder Verunsicherung spürt. Marinas Beitrag über die Zweifel bei der Content Creation: https://www.linkedin.com/posts/marinazayats_personalbranding-content-linkedin-activity-7189496169184604161-ZCZo/?utm_source=share&utm_medium=member_desktop Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

Wie wollen wir in Zukunft arbeiten? Wie müssen wir mit Veränderungen in der Arbeitswelt umgehen? Was können wir tun, damit wir keine Angst vor der Zukunft haben müssen? Darüber spricht Tomas Herzberger mit dem Keynote Speaker, Podcaster, Buchautor und New-Work-Experten Dennis Fischer. Dennis ist ausgewiesener Experte in diesem Bereich und begleitet namhafte Unternehmen, die sich auf die Zukunft des Arbeitens vorbereiten möchten, mit Trainings, Workshops und Keynotes. Seine aktuellen Fokusthemen sind hierbei der Einfluss von künstlicher Intelligenz auf unsere moderne Arbeitswelt, dadurch resultierender Identitätsverlust und Zukunftsängste. Im Gespräch mit Tomas fasst er all diese Themen zusammen und gibt einen Einblick in seine Gedanken- und Arbeitswelt. Links zur Episode: * https://www.heygen.com/ * https://job-futuromat.iab.de/ * https://dennisfischer.com/ * https://dennisfischer.com/buecher/ * https://www.thalia.de/shop/home/artikeldetails/A1035723722 Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

Wie verknüpft man eigentlich das eigene Corporate Influencer Programm mit der LinkedIn Company Page und der CEO Kommunikation? Welche Fallstricke muss man hier beachten? Welche Best Cases gibt es in dem Bereich? Darüber sprechen Marina Zayats und Tomas Herzberger in der aktuellen Episode der LinkedIn Lounge. Sie klären auf, wie erfolgreiche Corporate Influencer Programme aufgebaut werden, was ein Creator Mindset ist, wieso nicht jedes Unternehmen ein Corporate Influencer Programm braucht und vieles mehr. Und als Goodie teilt Marina zum Abschluss einen spannenden Marketing Case, der mit Japan, Kaffee und Kindern zu tun hat. Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!

Tomas Herzberger beantwortet Fragen aus der Praxis: - Wie weckt man das Interesse der Leser durch Bild und Headline? - Wie funktionieren die Collaborative Articles und was haben sie mit der Top Voice Badge auf zu tun? - Wie kann ich "Doom-Scrolling" verhindern? - Wie finde ich die richtigen fachlichen Themen? - wie erstelle ich einen Redaktionsplan? - Lohnt es sich, mein Profil zu verifizieren? Über die LinkedIn Lounge Wir sind Marina Zayats und Tomas Herzberger. Gemeinsam sind wir die Gründer*in von Schaffensgeist, der ersten strategischen Beratung für digitale Souveränität. Wir helfen Unternehmen, ihren digitalen Außenauftritt gekonnt zu steuern und als Marke sichtbar zu werden. Vorstände, Manager und Vertriebsteams befähigen wir dazu, ihre Identität in Social Media aufzubauen und für die Ziele des Unternehmens einzusetzen. Mehr über Schaffensgeist auf schaffensgeist.com Du hast Fragen oder Vorschläge für Themen und Gäste für einer der kommenden Episoden? Schreib uns einfach eine kurze Nachricht auf LinkedIn!