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Liebe Zeitarbeit - "HR trifft KI - Bereit für Zeitarbeit“ Podcast
KI im Recruiting: Warum jetzt das Fenster offen ist mit Marc Schach (talent360)

KI im Recruiting: Warum jetzt das Fenster offen ist mit Marc Schach (talent360)

Liebe Zeitarbeit - "HR trifft KI - Bereit für Zeitarbeit“ vor 11 Monaten

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KI verändert Recruiting und Zeitarbeit gerade schneller, als
viele Personaldienstleister hinterherkommen. Im Gespräch mit
Daniel Müller („Liebe Zeitarbeit“) erklärt Marc Schach (CEO &
Gründer von talent360), warum jetzt das entscheidende Zeitfenster
ist, um KI im Recruiting wirklich strategisch zu nutzen, statt
nur „ein bisschen Matching“ zu machen.

Wir sprechen über Eignung statt Bauchgefühl, warum Datenqualität
über den Erfolg deiner KI entscheidet, wie du mit talent360
Time-to-Hire massiv verkürzen kannst und wieso offene
Schnittstellen & Datenhoheit durch den EU Data Act zum echten
Wettbewerbsvorteil für Personaldienstleister werden.

Ob du heute schon mit einem ATS arbeitest oder noch mit Excel,
Google Sheets & Papierkram unterwegs bist: In dieser Folge
wird klar, warum Recruiting-Software + KI kein „Nice to have“
mehr ist, sondern in den nächsten 3–4 Jahren über Bestehen oder
Ausscheiden am Markt entscheidet.

In dieser Folge erfährst du:

Eignung statt Bauchgefühl: Wie talent360 mit
Eignungserkennung arbeitet und warum drei Stufen (hoch,
mittel, gering) im Alltag mehr bringen als komplizierte
Matching-Prozente.

️ KI im Alltag von Recruitern: Wie KI dir
hilft, Kandidaten-Pools zu strukturieren, Mittel-Kandidaten
richtig zu nutzen und Geschwindigkeit in der
Personalvermittlung aufzubauen.

Datenhoheit & Datenqualität: Warum „Shit
in, Shit out“ im Recruiting wörtlich gilt und wie saubere
Datenpflege deine Ergebnisse mit KI dramatisch
verbessert.

Offene Schnittstellen & EU Data Act: Was
der EU Data Act für Personaldienstleister bedeutet und warum
offene APIs zwischen ATS, Jobboards & CRM zur Pflicht
werden.

Time-to-Hire & Wettbewerbsvorteil: Wie
du von 1:100-Bewerber-Quoten in Engpassmärkten trotzdem
profitabel bleibst, dank Automatisierung, Struktur und klarer
Prozesse.

Software vs. Excel & Insellösungen:
Warum du mit Excel-Listen, Insellösungen und Papier
langfristig gegen ATS-gestützte Wettbewerber verlieren wirst.

Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende
Diskussionen in meinem Podcast!

Dein Daniel

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Host: Daniel Müller – „Liebe Zeitarbeit“

Gast: Marc Schach – CEO & Gründer von
talent360,

einer der führenden Recruiting-Tech-Plattformen im
deutschsprachigen Raum. Er kombiniert unternehmerische Klarheit
mit einer datengetriebenen Skalierungsstrategie und zeigt, wie
Recruiting-Automatisierung Wachstum beschleunigt statt bremst.

Homepage talent360:https://www.talent360.io/

LinkedIn:https://www.linkedin.com/in/marc-schach/

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EU AI Act Schulung für Personaldienstleister:

https://www.copecart.com/products/ea7cf073/checkout

KI-Kompetenztage: Infos & Anmeldung:

Https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/

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