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Episode #070 // Die Struktur von Rassismus & Sexismus in Unternehmen // mit Prof. Dr. Aladin El-Mafaalani

Episode #070 // Die Struktur von Rassismus & Sexismus in Unternehmen // mit Prof. Dr. Aladin El-Mafaalani

Corporate Therapy vor 4 Jahren

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In dieser Episode sprechen wir über Ungleichheit und
Diskriminierung. Der Soziologe Aladin El-Mafaalani erklärt dazu
zunächst, was Diskriminierung ausmacht und wie wir sie durch
Rassismus, Sexismus und Co. erfahren.

Dazu braucht es nicht immer aktive Diskriminierung, denn als
Ideologien sind sie in unseren Strukturen und Denkmustern
„einfach da” – niemand muss aktiv Rassist sein, wenn die
Rahmenparameter rassistisch sind.

Vom eigenen „Erwachenserlebnis” über rassistisches Wissen in
Gesellschaften zum Widerstand der Opfer und Widerstand der
vermeintlichen Opfer der Gegenbewegungen landen wir zuletzt auch
bei Ansatzpunkten für Organisationen.

Die Folge in einem Satz: Human will, dass wir über
Rassismus überhaupt reden können; Mary-Jane anektdotiert
aus dem Business-Alltag und Aladin erklärt, wie Rassismus
gegen den natürlichen Forschergeist des Menschen wirkt.

Shownotes:

Aladin El-Mafaalani, Website

Aladin El-Mafaalani, Wozu Rassimus? Buch & Videos

Aladin El-Mafaalani, Mythos Bildung, Buch

Aladin El-Mafaalani, Das Integrations-Paradox, Buch

Aladin El-Mafaalani, et al., Handbuch Diskriminierung,
Buch

Nicole Bögelein bei Tilo Jung, Jung & Naiv, Video

Aladin El-Mafaalani bei Tilo Jung, Jung & Naiv Teil 1,
Video

Aladin El-Mafaalani bei Tilo Jung, Jung & Naiv Teil 2,
Video

Slavoj Zizek — Real racism VS white liberal racism, Video