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#6 Erfahrungen zum Thema Personalentwicklung

#6 Erfahrungen zum Thema Personalentwicklung

GLamour vor 1 Monat

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Personalentwicklung im BEFG

In dieser Folge darf ich mit Udo Hermann, Leiter des
Dienstbereichs Personal über seine Erfahrungen zum Thema
"Personalentwicklung im BEFG" sprechen. Was gelingt und was ist
noch ausbaufähig? Auf welche Details und auf welche großen
Rahmenbedingungen kommt es wirklich an?

In dieser Folge sprechen wir über:

00:43 – Vorstellung: Wer ist Udo Hermann?

02:55 – Icebreaker

04:24 – Was ist Personalentwicklung eigentlich – und wie gut
sind unsere Gemeinden darin?

08:12 – Die Entstehungsgeschichte des BEFG-Leitfadens für
Mitarbeitergespräche

11:43 – Die häufigsten Fehler bei Mitarbeitergesprächen

14:33 – Wer sollte das Gespräch führen – und wie oft?

16:50 – Was ist eigentlich Feedback? Und warum sollte es
zeitnah passieren

19:39 – Wertschätzung im Alltag: Großzügigkeit als stärkste
Form der Anerkennung

22:31 – Jubiläen, Geburtstage und spontane Gesten

27:30 – Die Pufferfunktion der Gemeindeleitung zwischen
Gemeinde und Hauptamtlichen

30:31 – Praktischer Abschluss: Was der BEFG an Unterstützung
bietet und der wichtigste Rat an Gemeindeleitungen

Feedback, Ideen, Fragen? Schreibt uns an: mug@befg.de

Wir freuen uns von euch zu hören!

GLamour ist ein Podcast des Dienstbereichs Mitarbeiter und
Gemeinde im BEFG – für alle, die Gemeinde leiten.