# 131 - Dein Delta: Führungssignal und kein Schicksal

Wie groß ist das Delta zwischen deinen stärksten und schwächsten
Vertriebsmitarbeitenden und woran liegt es wirklich? In dieser
Solofolge spreche ich darüber, warum Performance-Unterschiede oft
ein Führungssignal sind. Ich schaue auf Führung auf der Fläche,
unklare Rollen, Vergütungssysteme und echte Personalentwicklung,
aber auch darauf, wie Unternehmen die Erfolgsmuster ihrer Top
Performer erkennen und systematisch ins gesamte Team übertragen
können. Und es geht um die unbequeme Frage: Wann braucht
Entwicklung Unterstützung und wann braucht Führung dringend
Konsequenz? Hör rein und frag dich: Kennst du dein Delta wirklich?