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Fehlzeiten im Griff: analysieren, handeln, vorbeugen

Fehlzeiten im Griff: analysieren, handeln, vorbeugen

Das ifaa spricht vor 3 Monaten

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Fehlzeiten stellen Unternehmen vor vielfältige Herausforderungen:
Sie verursachen Kosten, erschweren die Organisation von
Arbeitsabläufen und können sich auf Motivation und Zusammenarbeit
auswirken. Doch wie gelingt es, Fehlzeiten systematisch zu
analysieren und geeignete Maßnahmen abzuleiten? Das beantwortet
Dr. Stephan Sandrock in dieser Folge.

Weiterführende Arbeitshilfen des ifaa:

Checkliste Fehlzeitenmanagement:
https://www.arbeitswissenschaft.net/fileadmin/Downloads/Angebote_und_Produkte/Checklisten_Handlungshilfen/Checkliste_Fehlzeitenmanagement.pdf

Checkliste Ergonomie:
https://www.arbeitswissenschaft.net/fileadmin/Downloads/Angebote_und_Produkte/Checklisten_Handlungshilfen/Checkliste_Ergonomie_Neuauflage_Formular_AR_01.pdf

Checkliste Eigenverantwortung:
https://www.arbeitswissenschaft.net/fileadmin/Bilder/Angebote_und_Produkte/Checklisten_Handlungshilfen/Checkliste_Eigenverantwortung.pdf

Kompaktverfahren Psychische Belastung:
https://link.springer.com/book/10.1007/978-3-662-69036-9