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  4. Lernen durch echte Projekte: Moderne Ausbildung bei Welser Profile - mit Peter Reiböck
In dieser Folge spricht Christoph mit Peter Reiböck,
Ausbildungsleiter bei Welser Profile, über eine
Ausbildungsphilosophie, die weit über klassische
Wissensvermittlung hinausgeht.

Im Mittelpunkt stehen projektorientiertes Lernen, echte
Verantwortung und die bewusste Gestaltung einer Umgebung, in der
Entwicklung möglich wird. Lehrlinge arbeiten an realen Projekten,
übernehmen Verantwortung und lernen, Herausforderungen
selbstständig zu lösen.

Außerdem sprechen wir über:

warum Storytelling in der Ausbildung so wichtig ist,

wie Lehrlinge neue Lehrlinge rekrutieren,

weshalb Kultur & Werte zentrale Erfolgsfaktoren sind,

und warum Lehre als vollwertige Bildung verstanden werden
muss.

Eine inspirierende Folge über moderne Ausbildung,
Persönlichkeitsentwicklung und die Zukunft des Lernens.

Wenn du mehr wissen willst - komm auf Talents&Leaders,
Europas größte digitale Ausbildungscommunity!

https://bestpractice.talentsandcompany.at

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„Lernen durch echte Projekte: Moderne Ausbildung bei Welser Profile - mit Peter Reiböck“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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