Niklas Köllner (Geschäftsführer von WENKO) | Mutmenschen #45

**Über Niklas Köllner und Wenko** Wenko ist ein Familienunternehmen
in dritter Generation mit Sitz in Nordrhein-Westfalen. Das
Sortiment umfasst über 6.000 Produkte rund um Bad, Küche und
Haushalt – von der preisgekrönten Klobürste bis zur
UV-Klebetechnologie mit 90 Kilo Traglast. Jedes Jahr bringt Wenko
400–500 neue Artikel auf den Markt und zählte 2023 zu den
Top-4-Schutzrechtsanmeldern in Europa – vor Namen wie Samsung.
Niklas leitet das Unternehmen gemeinsam mit seinem Bruder und ist
seit über 24 Jahren im Unternehmen. ### Das besprechen wir in
dieser Folge: **Wachstum mit Substanz** Wie Niklas und sein Bruder
den Umsatz in den letzten 10 Jahren auf mehr als das
Zweieinhalbfache gesteigert haben – und was das mit konsequenter
Internationalisierung zu tun hat. Wenko liefert heute in 78 Länder,
der Exportanteil liegt bei rund 50%. **Innovation als Mutprojekt**
Über 20 Produktmanager arbeiten täglich daran, Alltagsprobleme in
smarte Lösungen zu verwandeln. Keine Rocket Science – aber viel
Bauchgefühl, Konsequenz und die Bereitschaft, jedes Jahr erheblich
in die Zukunft zu investieren, ohne zu wissen, ob die Rechnung
aufgeht. **Der Irrsinn der Bürokratie** Ein QR-Code hätte gereicht.
Stattdessen: 6 Produktmanager, 7 Monate Arbeit, 238 neu kreierte
Labels – weil 2% der Europäer kein Smartphone haben. Niklas
erklärt, wie EU-Verpackungsverordnungen mittelständische
Unternehmen lähmen und was das für die internationale
Wettbewerbsfähigkeit bedeutet. **Temu, Shein & die
Geiz-ist-geil-Falle** Warum Billigimporte nicht nur unfairen
Wettbewerb schaffen, sondern buchstäblich giftig sein können – und
wie das mit dem gesellschaftlichen Nachhaltigkeitsdiskurs
kollidiert, der gleichzeitig mehr ökologisches Bewusstsein fordert.
**Familienunternehmen & Führung** Die zwei Regeln des Vaters,
die bis heute gelten. Was es bedeutet, als Sohn einem fremden
Geschäftsführer zu reporten. Und wie zwei Brüder mit
unterschiedlichen Temperamenten gemeinsam ein Büro – und ein
Unternehmen – führen. **Leistungskultur vs. Zeitgeist** Sabbatical
als erste Frage im Vorstellungsgespräch. Bundesjugendspiele ohne
Wettkampf. Vertriebsziele, die in Teamperformance verschwinden.
Niklas spricht Klartext darüber, was diese Entwicklungen mit dem
Standort Deutschland machen – und was er von jungen Leuten wirklich
erwartet. **Persönliche Energie & Resilienz** 5 Uhr morgens,
Stretching, Radfahren, Krafttraining – konsequent, sieben Tage die
Woche. Wie Niklas 16 Kilogramm abgenommen hat, warum er auf das
Buch Outlive schwört und was sein Großvater ihm über schwierige
Zeiten beigebracht hat.