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Beschreibung
vor 3 Monaten
Was den KI-Einsatz im HR-Bereich angeht, herrscht bei deutschen
Unternehmen eine Zwei-Klassen-Gesellschaft, beobachtet der Blogger
und Speaker Daniel Mühlbauer-Kerber, im Internet bekannt als
DataDan. Während einige Vorreiter bereits in der Lage sind,
HR-Funktionen durch KI auf ein völlig neues Niveau zu heben, drohen
andere den Anschluss zu verlieren. Der Branchenkenner zeigt, welche
Voraussetzungen sie für eine Aufholjagd erfüllen müssen.
Unternehmen eine Zwei-Klassen-Gesellschaft, beobachtet der Blogger
und Speaker Daniel Mühlbauer-Kerber, im Internet bekannt als
DataDan. Während einige Vorreiter bereits in der Lage sind,
HR-Funktionen durch KI auf ein völlig neues Niveau zu heben, drohen
andere den Anschluss zu verlieren. Der Branchenkenner zeigt, welche
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