Podcast
Podcaster
Beschreibung
vor 7 Monaten
Führung hat viele Facetten – von klassischen Ansätzen bis zu
modernen Konzepten. Dieses Seminar gibt einen Überblick über
zentrale Theorien und Modelle: von Eigenschafts- und
Verhaltenstheorien über emotionale und digitale Führung bis zur
situativen Führung nach Reifegrad der Mitarbeitenden. Ergänzt
durch interaktive Übungen zur Selbstreflexion und Gruppenanalyse
werden Erwartungen, typische Dilemmata und interkulturelle
Aspekte beleuchtet. Ziel ist es, Management und Leadership klar
zu unterscheiden und das eigene Führungsverständnis zu schärfen.
Weitere Episoden
19 Minuten
vor 1 Monat
Kommentare (0)
Melde Dich an, um einen Kommentar zu schreiben.