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#1431: Mitarbeiter einstellen ohne System? Das ist der Fehler

#1431: Mitarbeiter einstellen ohne System? Das ist der Fehler

Der Dirk Kreuter Podcast vor 5 Monaten

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Bonus: PDF mit Recruiting-Prozess + Auswahlmodell

⁠https://go.kreuter.tv/Hauptkanal_YT_01_04_2026⁠

Der größte Recruiting-Fehler ist nicht Fachkräftemangel – sondern
fehlendes System.

Für Selbstständige und Unternehmer entscheidet genau das darüber,
ob du wächst oder dir Fehlbesetzungen, Kompromisse und Chaos
einkaufst.

In diesem Video zeigt Dirk Kreuter anhand einer LinkedIn-Umfrage
mit über 200 Stimmen, was im Recruiting wirklich schiefläuft. Er
ordnet die 4 häufigsten Recruiting-Fehler ein – kein System, zu
viele Kompromisse, zu langsames Einstellen und zu schnelles
Entscheiden aus dem Bauch heraus. Außerdem zeigt er, wie ein
klarer Bewerbungsprozess aussieht und warum Top-Kandidaten oft
nur sehr kurz am Markt sind.

Warum ein fehlendes Recruiting-System dich gute Mitarbeiter
kostet

Weshalb Kompromisse im Recruiting später Wachstum und
Skalierung blockieren

Wie du Mitarbeiter schneller einstellst, ohne teure
Fehlgriffe zu machen

Abonnier den Kanal, wenn du bessere Mitarbeiter, mehr Umsatz und
klarere Unternehmer-Prozesse willst.

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