Spiritualität in Führung mit Executive Coachin Jutta Dos Santos Miquelino | #127
vor 1 Monat
Spiritualität in Führung ist kein Widerspruch. Jutta dos Santos
Miquelino war Teil von Veränderungsprozessen bei Sony, begleitet
heute Transformation in großen Organisationen wie der Deutschen
Bahn und kennt auch den Schmerz, einen großen Lebenstraum zu v
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Beschreibung
vor 1 Monat
KopierenSpiritualität in Führungspositionen ist kein Widerspruch
mehr. Was passiert, wenn Executives anfangen, mit Herz zu führen?
Was Jutta dos Santos Miquelino in 25 Jahren internationaler
Führungsarbeit gelernt hat, klingt erst einmal ungewöhnlich: Wer
seine Mitarbeitenden wirklich hört, wen als Mensch sieht, nicht nur
als Ressource, der verändert Unternehmen tiefer als jede
Restrukturierung. In dieser Folge erzählt sie, wie sie in
internationalen Konzernen wie Sony Verantwortung in Zeiten des
Wandels getragen hat und heute Transformationsprozesse in großen
Organisationen wie der Deutschen Bahn begleitet, warum Unternehmen
scheitern, wenn Menschen sich nicht gesehen fühlen, und wie sie
nach einer tiefen Krise ihren eigenen Inner Code gefunden hat. Dazu
macht sie mit uns am Ende eine kurze, aber wirkungsvolle
Meditation. Miriam und Christian sprechen im Update über
Spiritualität zu Hause, Christians emotionale Erfahrung mit einem
Retreat speziell für Männer und warum ein einziges Foto im Netz
reicht, um daraus sehr viel machen zu können. Über Jutta dos Santos
Miquelino: Jutta ist Executive Coach, Leadership-Expertin und
Mitgründerin von and dos Santos. In internationalen Konzernen wie
Sony hat sie Verantwortung in Zeiten des Wandels getragen und
begleitet heute Transformationsprozesse in großen Organisationen
wie der Deutschen Bahn. Ihr Buch „The Inner Code" erscheint im
April 2025 im Malia Verlag. Das nimmst du mit: - Warum Menschen
kündigen, hat fast immer den gleichen Grund: Sie fühlen sich nicht
gesehen und nicht gehört. - Spiritualität im Business ist kein
Esoterik-Kurs für Führungskräfte, sondern ein Rückweg zu dem, was
wir eigentlich schon immer wussten, wie man Menschen motiviert. -
Führung funktioniert nicht durch Kontrolle, sondern durch
kollektive Intelligenz. Der Orchesterleiter dirigiert, er
entscheidet nicht für jedes Instrument. - Transformation geht immer
zuerst innen. Jutta hat das selbst erlebt, auch durch Burnout,
Depression und den Verlust eines großen Lebenstraums.
mehr. Was passiert, wenn Executives anfangen, mit Herz zu führen?
Was Jutta dos Santos Miquelino in 25 Jahren internationaler
Führungsarbeit gelernt hat, klingt erst einmal ungewöhnlich: Wer
seine Mitarbeitenden wirklich hört, wen als Mensch sieht, nicht nur
als Ressource, der verändert Unternehmen tiefer als jede
Restrukturierung. In dieser Folge erzählt sie, wie sie in
internationalen Konzernen wie Sony Verantwortung in Zeiten des
Wandels getragen hat und heute Transformationsprozesse in großen
Organisationen wie der Deutschen Bahn begleitet, warum Unternehmen
scheitern, wenn Menschen sich nicht gesehen fühlen, und wie sie
nach einer tiefen Krise ihren eigenen Inner Code gefunden hat. Dazu
macht sie mit uns am Ende eine kurze, aber wirkungsvolle
Meditation. Miriam und Christian sprechen im Update über
Spiritualität zu Hause, Christians emotionale Erfahrung mit einem
Retreat speziell für Männer und warum ein einziges Foto im Netz
reicht, um daraus sehr viel machen zu können. Über Jutta dos Santos
Miquelino: Jutta ist Executive Coach, Leadership-Expertin und
Mitgründerin von and dos Santos. In internationalen Konzernen wie
Sony hat sie Verantwortung in Zeiten des Wandels getragen und
begleitet heute Transformationsprozesse in großen Organisationen
wie der Deutschen Bahn. Ihr Buch „The Inner Code" erscheint im
April 2025 im Malia Verlag. Das nimmst du mit: - Warum Menschen
kündigen, hat fast immer den gleichen Grund: Sie fühlen sich nicht
gesehen und nicht gehört. - Spiritualität im Business ist kein
Esoterik-Kurs für Führungskräfte, sondern ein Rückweg zu dem, was
wir eigentlich schon immer wussten, wie man Menschen motiviert. -
Führung funktioniert nicht durch Kontrolle, sondern durch
kollektive Intelligenz. Der Orchesterleiter dirigiert, er
entscheidet nicht für jedes Instrument. - Transformation geht immer
zuerst innen. Jutta hat das selbst erlebt, auch durch Burnout,
Depression und den Verlust eines großen Lebenstraums.
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