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Beschreibung
vor 2 Monaten
Gelassenheit, Selbstsicherheit und eine positive Gestimmtheit sind
in Führung keine netten Extras, sondern ein entscheidender Teil der
Wirkung. Ich spreche darüber, was passiert, wenn genau das fehlt.
Unsicherheit, Gereiztheit und negative Energie bleiben nie bei mir,
sondern greifen auf Mitarbeiter, Kollegen, Kunden und im
schlimmsten Fall auf die ganze Unternehmenskultur über. Diese Folge
zeigt, warum ich Authentizität nicht mit ungefiltertem Ausleben
verwechsle, weshalb manchmal eher gilt Fake it till you make it und
wie wichtig es ist, Angst, Schuld und schlechte Stimmung nicht
ungebremst nach außen zu tragen.
in Führung keine netten Extras, sondern ein entscheidender Teil der
Wirkung. Ich spreche darüber, was passiert, wenn genau das fehlt.
Unsicherheit, Gereiztheit und negative Energie bleiben nie bei mir,
sondern greifen auf Mitarbeiter, Kollegen, Kunden und im
schlimmsten Fall auf die ganze Unternehmenskultur über. Diese Folge
zeigt, warum ich Authentizität nicht mit ungefiltertem Ausleben
verwechsle, weshalb manchmal eher gilt Fake it till you make it und
wie wichtig es ist, Angst, Schuld und schlechte Stimmung nicht
ungebremst nach außen zu tragen.
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