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Mutig und Klug fragt Podcast
S06-E10 Colette Rückert-Hennen - Personalvorständin und Arbeitsdirektorin der EnBW

S06-E10 Colette Rückert-Hennen - Personalvorständin und Arbeitsdirektorin der EnBW

Mutig und Klug fragt vor 7 Monaten

„Wenn man es nicht anpackt, kriegt man es auch nicht gelöst.“

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Podcast

Mutig und Klug fragt

71 Episoden

Der Interview-Podcast rund um Gründung und Karriere

Kunst Wirtschaft

Podcaster

mutigundklug

In dieser Folge von „Mutig und Klug fragt“ spricht Janina
Rüger-Aamot mit Colette Rückert-Hennen, Personalvorständin und
Arbeitsdirektorin der EnBW, über eine Frage, die viele
Organisationen heute neu beantworten müssen: Unter welchen
Bedingungen können Menschen dauerhaft Leistung erbringen?

Das Gespräch beginnt an einem unerwarteten Punkt. Colette
Rückert-Hennen erzählt, dass sie als junge Frau ernsthaft darüber
nachgedacht hat, Musicalstar zu werden. Eine Bühne verlangt
Disziplin, Kritikfähigkeit und die Bereitschaft, sich ständig
weiterzuentwickeln. Diese Erfahrung führt schnell zu einem
Gedanken, der sich durch das gesamte Gespräch zieht: Leistung
entsteht nicht allein durch Talent oder Motivation, sondern durch
Strukturen und Rahmenbedingungen, die sie möglich machen.

Rückert-Hennen beschreibt Menschenzentrierung deshalb nicht als
romantische Idee von Unternehmenskultur, sondern als
wirtschaftliche Logik. Wer Verantwortung für ein Unternehmen
trägt, müsse verstehen, was Mitarbeitende brauchen, um „optimal
und effizient und performant“ arbeiten zu können. Gute
Rahmenbedingungen seien keine Zugabe, sondern Teil von
Performance.

Wir sprechen darüber, wie Führung in unsicheren Zeiten
Orientierung geben kann, wie Organisationen mit technologischen
Veränderungen wie KI umgehen und warum flexible Arbeitsmodelle
auch in Führungsrollen funktionieren können. Rückert-Hennen sagt
dazu klar: Ein großer Teil ihres oberen Managements arbeitet in
Teilzeit – „und das klappt sensationell gut“.

Auch Themen, über die in Unternehmen oft wenig gesprochen wird,
kommen zur Sprache: Inklusion, gesellschaftliches Engagement
neben der Arbeit und Lebensphasen wie die Menopause, die viele
Frauen im Berufsleben betreffen, aber selten offen diskutiert
werden.

Colette Rückert-Hennen ist Personalvorständin und
Arbeitsdirektorin der EnBW und verantwortet dort die
Personalstrategie eines der größten Energieunternehmen
Deutschlands.

Mehr über Colette Rückert-Hennen

https://www.linkedin.com/in/colette-rückert-hennen/

Mehr über den Podcast „Mutig und Klug fragt“

https://mutig-und-klug.de/

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