Warum bringen dich manche Mitarbeitende immer wieder auf die Palme – und was hat das mit dir zu tun?

In dieser Episode von „GEMEINSAM.NEUES.GESTALTEN – Der
Leadership-Podcast mit Pascal Muggensturm“ geht es um ein
zentrales, oft unbewusstes Führungsphänomen: Projektion.
Du erfährst,




wie deine inneren Bilder über Menschen ihr Verhalten
unbewusst formen




warum Teams oft genau das liefern, was Führungskräfte
innerlich erwarten




wie Projektionen Beziehungen vergiften oder Wachstum
ermöglichen




weshalb Selbstreflexion keine „weiche Kompetenz“, sondern
eine Führungsnotwendigkeit ist




und warum ehrliches Feedback von außen der Schlüssel ist, um
blinde Flecken zu erkennen




Diese Episode lädt dich ein, Verantwortung neu zu verstehen:
nicht als Kontrolle über andere – sondern als Bewusstsein über
die eigene Wirkung.


Denn gute Führung beginnt dort, wo wir bereit sind, uns selbst zu
hinterfragen, Feedback einzuholen und unsere inneren Annahmen
sichtbar zu machen.
Nicht bequem. Aber wirksam.
Nicht perfekt. Aber menschlich.