09 | Verstehen um verstanden zu werden - Leadership in der Krise

In dieser Folge von IN CONTROL – der Leadership Podcast sprechen
Torsten Philipp und Peter Drage mit Jan Marek, Geschäftsführer der
AVL Deutschland, über die Kunst, Wandel und Beständigkeit
miteinander zu verbinden. Im Fokus stehen Transformation,
Leadership in unsicheren Zeiten und die Frage, wie Führungskräfte
auch in Krisen klar, fokussiert und handlungsfähig bleiben.
Gemeinsam diskutieren wir, warum echtes Verstehen die Grundlage für
Vertrauen ist – und weshalb erfolgreiche Veränderung immer bei der
eigenen Haltung beginnt. Jan teilt seine Erfahrungen aus
Transformationsprozessen und zeigt, wie Führung gelingt, wenn
Orientierung, Kommunikation und Kontinuität zusammenspielen. Themen
dieser Folge: - Transformation vs. Kontinuität - Leadership in
Zeiten von Unsicherheit und Veränderung - Fokus und Klarheit in
Krisen - Verstehen als Grundlage für erfolgreiche Führung - Jetzt
reinhören: IN CONTROL – der Leadership Podcast – ehrliche Gespräche
über Führung, Wandel und Verantwortung. Mehr zu den Hosts: Peter
Drage:
https://www.linkedin.com/in/peter-drage-unternehmens-transformer/
Torsten Philipp:
https://www.linkedin.com/in/torsten-philipp-0a2336137/ Bei
Interesse an Leadership-Coaching, besuche gerne die Creators Lodge:
https://www.creators-lodge.com Peters zweites Business – die MD
Strategy GmbH: Strategie, Business Development, M&A advisory:
https://www.md-strategy-group.com DANKE and alle Supporter: Logo
& Graphics: Jean-Paul Frijns https://linktr.ee/jeanpaulfrijns
Schnitt: Charly Glawischnig https://www.charlyglawischnig.com/home
Jingle: Samuel Reissen https://www.instagram.com/sam_rszn/