EmployPod #111 | congstar

Arbeiten wie im Start-Up. Sicherheit wie im
Konzern.


In dieser EmployPod-Episode sprechen Pia und
Lisa über die Arbeitswelt bei
congstar – einem Telekommunikationsanbieter, der
die Dynamik eines Start-ups mit der Sicherheit eines Konzerns
verbindet.


Sie geben Einblicke in eine Unternehmenskultur, in der
Miteinander, Eigenverantwortung und
Gestaltungsspielraum im Mittelpunkt stehen. congstar
setzt auf flache Hierarchien, cross-funktionale Zusammenarbeit
und eine starke Employee Experience. Themen wie Weiterbildung mit
individuellem Budget, flexible Arbeitszeitmodelle, mentale
Gesundheit, Communities, soziale Engagements und besondere
Benefits wie Urlaubskauf oder das interne Wertschätzungssystem
prägen den Alltag.


Außerdem sprechen Pia und Lisa über den Bewerbungsprozess, bei
dem Teams aktiv eingebunden sind, sowie über die Zukunft von
congstar – mit Wachstumsfeldern in Data, KI,
Digitalisierung und neuen Produkten jenseits klassischer
Mobilfunkangebote.


Eine Episode für alle, die Arbeit nicht nur als Job sehen,
sondern als Ort, an dem man wirksam sein, sich entwickeln
und gemeinsam etwas bewegen möchte.


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