Folge 36 - Die Revolution der KI ist menschlich
37 Minuten
Podcast
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Beschreibung
vor 6 Tagen
Worum geht’s?
Marc und Michael nehmen die große Frage auseinander, wie KI
Führung verändert – und was das für Unternehmen, Mitarbeitende
und den Mittelstand bedeutet.
Die Folge räumt mit Missverständnissen auf („KI ersetzt Führung“)
und zeigt, warum der eigentliche Gamechanger nichts Technisches
ist, sondern menschlich.
Die Kernthemen
Warum KI kein Software-Tool ist, sondern ein neuer Kollege
Wie Führungskräfte durch KI 10–20 % mehr echte Führungszeit
gewinnen
Warum administrative Tätigkeiten verschwinden – und
anspruchsvolle Jobs bleiben
Wo der Mittelstand beim Thema KI heute wirklich steht
Wie man KI sicher einführt (ohne Datenschutz-Desaster)
Warum Produktivität durch zufriedenere Mitarbeitende steigt –
nicht durch Angst
Warum KI eine Chance ist – und kein Monster unterm Bett
Die vier TakeawaysKI ist ein weißes Blatt
Papier.Wer die richtigen Fragen stellt, gewinnt. Wer Angst hat,
verliert.Der Job wird sich ändern – nicht verschwinden.KI nimmt
Last weg, nicht Wert. Die Revolution bleibt menschlich.
Links & Ressourcen zum Weiterdenken
Future of Jobs Report – World Economic Forum
Stanford HAI: AI Index
Microsoft Work Trend Index 2025: KI im
Arbeitsalltag
Weihnachtsspecial am 12.12. – LIVE
Erstmals gibt’s eine Live-Aufzeichnung.
Jede*r kann Fragen stellen, Statements einbringen oder einfach
reinschneien.
Link zum Event: HIER
Impressum:
https://die-passioneers.de/#impressum
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Marc und Michael nehmen die große Frage auseinander, wie KI
Führung verändert – und was das für Unternehmen, Mitarbeitende
und den Mittelstand bedeutet.
Die Folge räumt mit Missverständnissen auf („KI ersetzt Führung“)
und zeigt, warum der eigentliche Gamechanger nichts Technisches
ist, sondern menschlich.
Die Kernthemen
Warum KI kein Software-Tool ist, sondern ein neuer Kollege
Wie Führungskräfte durch KI 10–20 % mehr echte Führungszeit
gewinnen
Warum administrative Tätigkeiten verschwinden – und
anspruchsvolle Jobs bleiben
Wo der Mittelstand beim Thema KI heute wirklich steht
Wie man KI sicher einführt (ohne Datenschutz-Desaster)
Warum Produktivität durch zufriedenere Mitarbeitende steigt –
nicht durch Angst
Warum KI eine Chance ist – und kein Monster unterm Bett
Die vier TakeawaysKI ist ein weißes Blatt
Papier.Wer die richtigen Fragen stellt, gewinnt. Wer Angst hat,
verliert.Der Job wird sich ändern – nicht verschwinden.KI nimmt
Last weg, nicht Wert. Die Revolution bleibt menschlich.
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