Von 70 auf 25 Stunden: Wie Kai Hurtner seinen Betrieb mit Systemen revolutioniert hat | Interview mit Kai Hurtner
Handwerks-Schmiede Realtalk
38 Minuten
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Beschreibung
vor 2 Wochen
Viele Handwerkschefs glauben, sie hätten ihren Betrieb unter
Kontrolle – bis der Alltag sie eines Besseren belehrt: Chaos
zwischen Büro und Baustelle, fehlendes Material, ständige Anrufe,
Reklamationen und Arbeitswochen mit 60–70 Stunden. Genau so sah der
Alltag von Kai Hurtner aus, Geschäftsführer eines Malerbetriebs und
heute Coach in der Handwerks-Schmiede. In diesem Realtalk spricht
Kai offen darüber,wie er seinen Betrieb systematisiert hat, warum
klare Strukturen der wahre Gamechanger sind und wie er es geschafft
hat, seine Arbeitszeit von 70 auf nur noch 25 Stunden zu reduzieren
– ohne Qualitätsverlust und ohne selbst auf der Baustelle zu
stehen. Du erfährst: • warum fehlende Strukturen zwischen Büro und
Baustelle dein größter Feind sind, • wie Organigramme, klare Rollen
& Checklisten sofort Ruhe in deinen Betrieb bringen, • und wie
du endlich Zeit gewinnst, statt sie jeden Tag zu verlieren.
Ehrlich, direkt und aus der Praxis. Wenn du raus willst aus dem
Hamsterrad und endlich einen Betrieb willst, der auch ohne dich
funktioniert – dann ist dieses Gespräch Pflicht. Jetzt reinhören
und die ersten Schritte Richtung systematisiertes Handwerk gehen.
Kontrolle – bis der Alltag sie eines Besseren belehrt: Chaos
zwischen Büro und Baustelle, fehlendes Material, ständige Anrufe,
Reklamationen und Arbeitswochen mit 60–70 Stunden. Genau so sah der
Alltag von Kai Hurtner aus, Geschäftsführer eines Malerbetriebs und
heute Coach in der Handwerks-Schmiede. In diesem Realtalk spricht
Kai offen darüber,wie er seinen Betrieb systematisiert hat, warum
klare Strukturen der wahre Gamechanger sind und wie er es geschafft
hat, seine Arbeitszeit von 70 auf nur noch 25 Stunden zu reduzieren
– ohne Qualitätsverlust und ohne selbst auf der Baustelle zu
stehen. Du erfährst: • warum fehlende Strukturen zwischen Büro und
Baustelle dein größter Feind sind, • wie Organigramme, klare Rollen
& Checklisten sofort Ruhe in deinen Betrieb bringen, • und wie
du endlich Zeit gewinnst, statt sie jeden Tag zu verlieren.
Ehrlich, direkt und aus der Praxis. Wenn du raus willst aus dem
Hamsterrad und endlich einen Betrieb willst, der auch ohne dich
funktioniert – dann ist dieses Gespräch Pflicht. Jetzt reinhören
und die ersten Schritte Richtung systematisiertes Handwerk gehen.
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