#37 - Hohen Anspruch kommunizieren - Geht das?

Viele Führungskräfte haben hohe Ansprüche – an sich selbst, an
ihr Team, an Ergebnisse; doch oft bleibt dieser Anspruch
unausgesprochen oder wird so kommuniziert, dass diese Klarheit
schnell als Härte, als Druck missverstanden wird.


Viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben einen inneren
Anspruch, damit sie ihr volles Leistungspotential ausschöpfen
können; doch oft bleibt dieser Anspruch unausgeprochen, weil
diese Menschen unsicher sind in der Kommunikation mit ihren
Führungskräften.





Gelungene Anspruchskommunikation ist eine Haltung und eine Quelle
der Erfolgsfähigkeit.


In dieser Folge erfährst Du,


wie es gelingt, hohen Anspruch mit Haltung, Vertrauen
und Wertschätzung zu verbinden

wie Du klar sagst, was Dir wichtig ist, ohne
Druck zu erzeugen und

warum Anspruchskommunikation einer der stärksten Hebel für
wirksame, respektvolle Führung ist.



Viel Spaß beim Reinhören!


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