Der zweite Reiter: Kritik – Wenn Feedback Verbindung zerstört

Kritik klingt sachlich – ist aber oft ein verkleideter Angriff. In
dieser Folge der Mini-Serie über die „Vier apokalyptischen Reiter
der Verbindung“ beleuchtet Gesa Heiten den zweiten Reiter: die
Kritik. Was neurobiologisch passiert, wenn wir kritisiert werden –
und wie schnell damit Verbindung und Lernbereitschaft verloren
gehen. Du erfährst: – Warum Kritik oft mit Etiketten arbeitet statt
mit echten Gefühlen – Was hinter Kritik in Wahrheit steckt – und
wie du das sichtbar machst – Wie du mit der 4W-Methode
bedürfnisorientiert Feedback geben kannst – Und warum bewusste
Sprache die Grundlage für tragfähige Führung ist Eine Einladung,
Kritik neu zu denken – und Führung über Verbindung zu gestalten.
Stichworte für alle, die suchen: Führung, Feedback, Kritik,
Verbindung, Business Council, emotionale Intelligenz,
Kommunikation, Teamdynamik, Konflikt, Zuhören Mehr zu Gesa Heiten
findest du unter: www.gesa-heiten.de