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Beschreibung
vor 9 Monaten
Sanaz von Elsner und Dr. Claudia Schmidt sprechen darüber, warum
Teams oft im Verteidigungsmodus landen – selbst bei Zielen, die sie
mitentwickelt haben. Themen: • Scham, Schuld &
Sicherheitsbedürfnis als Widerstandsverstärker • Erlernte
Hilflosigkeit in Organisationen • Sinn, Kontext & Motivation
statt Schuldzuweisungen • Warum die Frage „Wie können wir es
schaffen?“ so kraftvoll ist Fazit: Führung heißt nicht nur Ziele
setzen, sondern Wege öffnen. Jetzt reinhören! Sanaz von Elsner:
https://vonelsner-coaching.de/ Claudia Schmidt:
https://fuehrungssache.de
Teams oft im Verteidigungsmodus landen – selbst bei Zielen, die sie
mitentwickelt haben. Themen: • Scham, Schuld &
Sicherheitsbedürfnis als Widerstandsverstärker • Erlernte
Hilflosigkeit in Organisationen • Sinn, Kontext & Motivation
statt Schuldzuweisungen • Warum die Frage „Wie können wir es
schaffen?“ so kraftvoll ist Fazit: Führung heißt nicht nur Ziele
setzen, sondern Wege öffnen. Jetzt reinhören! Sanaz von Elsner:
https://vonelsner-coaching.de/ Claudia Schmidt:
https://fuehrungssache.de
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