Podcaster
Episoden
02.12.2025
44 Minuten
Wie entsteht eine innovationsfreundliche Unternehmenskultur – und
welche Rolle spielt Führung dabei? Genau darüber sprechen Sanaz und
Claudia in dieser Folge mit Susanne Nickel. Als Change- und
Leadership-Expertin, die selbst mehrere berufliche Neuanfänge vom
Tanz über die Juristerei bis zur Beratung gemeistert hat, weiß sie,
wovon sie spricht.
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18.11.2025
30 Minuten
In dieser Folge sprechen Claudia Schmidt und Sanaz von Elsner über
Teamentwicklung, Führung und Zusammenarbeit. Warum Vertrauen,
Feedback und Rollenklärung entscheidend sind – und wie echte
Teamkultur entsteht.
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04.11.2025
43 Minuten
Wie führst Du, wenn die Zinsen steigen, Werte fallen und Teams
umdenken müssen? DWS‑CIO real Estate Europa - Ulrich von Creytz
über Mindshift, Kulturwandel und Antifragilität.
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14.10.2025
32 Minuten
Braucht es Vertrauen im Team für funktionierende Zusammenarbeit?
Und wenn ja, was ist das eigentlich? In der aktuellen Folge
diskutieren Sanaz und Claudia, dass Zusammenarbeit nicht immer
bedeutet, seinen Teamkollegen 100 Prozent zu vertrauen.
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30.09.2025
52 Minuten
Wie aus einem Fachverlag ein Cloud-Software-Player wird: Christoph
Schmidt über Purpose, OKR, Transparenz und Führung in
Transformationen.
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Über diesen Podcast
Die Kollegin kommt immer zu spät, der neue Mitarbeiter liefert
nicht die gewünschten Erfolge und die Stelle in der Buchhaltung ist
seit Wochen unbesetzt. Wie wir dabei einen kühlen Kopf bewahren
können und gut durch den Führungsalltag navigieren können, darum
geht es in Menschen.Führen.Unternehmen. Dr. Sanaz von Elsner und
Prof. Dr. Claudia Schmidt besprechen hier regelmäßig Erfahrungen
aus ihrem Berufs- und Beratungsalltag und diskutieren wie gute
Lösungen aussehen können. Anhand von konkreten Beispielen
diskutieren sie, wie es gelingen kann, Führung und Zusammenarbeit
leichter zu gestalten und eigenverantworliches Arbeiten zu fördern.
Dabei kommen auch die einen oder anderen Fettnäpfchen und
Missgeschicke von Sanaz und Claudia zu tage, über die gemeinsam
gelacht und neue Lösungswege erdacht werden. Dr. Sanaz von Elsner
ist Führungskräfteentwicklerin & Executive Coach und hat als
promovierte Zahnärztin und angestellte Beraterin schon tief in die
menschlichen und organisationalen Abgründe blicken können. Prof.
Dr. Claudia Schmidt ist Professorin für Betriebswirtschaftslehre
und berät Unternehmen zu Führung & Zusammenarbeit. Sie hat
zuvor selbst lange in der Wirtschaft gearbeitet, unter anderen auch
in verschiedenen Führungspositionen. ______________ Mehr zu Sanaz:
[www.vonelsner-coaching.de](http://www.vonelsner-coaching.de) Mehr
zu Claudia: [www.fuehrungssache.de](http://www.fuehrungssache.de)
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