Episode 27: Liebe im Miteinander & Business
Claudia Lutschewitz im Gespräch mit Prof. Dr. Dr. Claude-Hélène
Mayer
52 Minuten
Podcast
Podcaster
Beschreibung
vor 3 Monaten
Das Thema des heutigen Podcast-Gespräches ist LIEBE. Wir sprechen
über das Buch „International Handbook of Love“, das im Mai 2021
veröffentlicht wurde. Das Buch ist ein umfangreiches Referenzwerk,
das Liebe nicht nur als privates, intimes Gefühl, sondern auch im
institutionellen, kulturellen und gesellschaftlichen Rahmen
betrachtet. Der Blick des Buches hat einen interdisziplinären und
interkulturellen Ansatz, mit Beiträgen aus Psychologie,
Anthropologie, Soziologie, Neurowissenschaft und Pädagogik. Die
Herausgeberinnen sind Claude-Hélène Mayer und Elisabeth
Vanderheiden und im Podcast spreche ich mit Claude-Hélène Mayer.
Claude ist Professorin für Arbeits- und Organisationspsychologie an
der Universität Johannesburg, tätig auf dem Gebiet transkultureller
Psychologie, positiver Psychologie und interkultureller
Konfliktmediation. Im Podcast sprechen wir u.a. über • Liebevolle
Führung • Kulturelle Prägung für das Verständnis & Erleben von
Liebe • Liebe im Business-Kontext • Rolle von Selbstliebe im
Leadership-Kontext • Umgang zur Kritik, dass „Liebe in der Führung“
zu weich, zu weiblich oder zu irrational sei. • Globalen Teams
unterscheiden Nähe, Respekt und Vertrauen => Wie kann ein
globales Unternehmen eine gemeinsame Liebeskultur entwickeln, ohne
kulturelle Sensibilität zu verlieren? Und wir beendeten das
Podcast-Gespräch mit dem „Kleinen Kaleidoskop“, d.h. ich
formulierte 3 Sätze an und Claude vervollständigte diese … schnell,
intuitiv & kurz … 1. Liebe und Menschen … 2. Liebe zwischen
Kulturen … 3. Liebe in Führung… Viel Freude beim Zuhören und Ihnen
eine liebevolle Woche. Herzlichst Ihre Claudia Lutschewitz
über das Buch „International Handbook of Love“, das im Mai 2021
veröffentlicht wurde. Das Buch ist ein umfangreiches Referenzwerk,
das Liebe nicht nur als privates, intimes Gefühl, sondern auch im
institutionellen, kulturellen und gesellschaftlichen Rahmen
betrachtet. Der Blick des Buches hat einen interdisziplinären und
interkulturellen Ansatz, mit Beiträgen aus Psychologie,
Anthropologie, Soziologie, Neurowissenschaft und Pädagogik. Die
Herausgeberinnen sind Claude-Hélène Mayer und Elisabeth
Vanderheiden und im Podcast spreche ich mit Claude-Hélène Mayer.
Claude ist Professorin für Arbeits- und Organisationspsychologie an
der Universität Johannesburg, tätig auf dem Gebiet transkultureller
Psychologie, positiver Psychologie und interkultureller
Konfliktmediation. Im Podcast sprechen wir u.a. über • Liebevolle
Führung • Kulturelle Prägung für das Verständnis & Erleben von
Liebe • Liebe im Business-Kontext • Rolle von Selbstliebe im
Leadership-Kontext • Umgang zur Kritik, dass „Liebe in der Führung“
zu weich, zu weiblich oder zu irrational sei. • Globalen Teams
unterscheiden Nähe, Respekt und Vertrauen => Wie kann ein
globales Unternehmen eine gemeinsame Liebeskultur entwickeln, ohne
kulturelle Sensibilität zu verlieren? Und wir beendeten das
Podcast-Gespräch mit dem „Kleinen Kaleidoskop“, d.h. ich
formulierte 3 Sätze an und Claude vervollständigte diese … schnell,
intuitiv & kurz … 1. Liebe und Menschen … 2. Liebe zwischen
Kulturen … 3. Liebe in Führung… Viel Freude beim Zuhören und Ihnen
eine liebevolle Woche. Herzlichst Ihre Claudia Lutschewitz
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