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GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige Arbeitskultur Podcast
GOOD WORK FEATURES - Diana Kinnert "Die neue Einsamkeit"

GOOD WORK FEATURES - Diana Kinnert "Die neue Einsamkeit"

GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige Arbeitskultur vor 5 Jahren

#Gelungene Beziehungsgestaltung - CDU-Politikerin und Publizistin Diana Kinnert über das Phänomen der Einsamkeit

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Podcast

GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige Arbeitskultur

348 Episoden

Der Ort für gute Zusammenarbeit und zukunftsfähige Arbeitskultur

Wirtschaft

Podcast aneignen

14 Millionen Menschen in Deutschland geben an, sich einsam zu
fühlen. Ungeachtet dieser Größenordnung ist das Thema Einsamkeit
tief in die gesellschaftliche und politische Tabuzone verbannt.
Noch. Die CDU-Politikerin und Publizistin Diana Kinnert hat sich
diesem Phänomen angenommen und ein epochales Werk dieser Tage
veröffentlicht. Ihr Buch "Die neue Einsamkeit" geht der
gesellschaftlichen Misere jenseits von Klischeebildern und
Stereotypen auf den Grund. Einsamkeit kennt keine Altersgrenzen und
macht vor keiner sozialen Schicht Halt. Was bedeutet es demnach für
unser Land, für uns Menschen, wenn sich ein solch düsteres Gefühl
epidemisch ausbreitet und wir nichts dagegen unternehmen? Welche
Auswirkungen hat es auf unser aller Zusammen-Leben, auf unser
Zusammen-Arbeiten? Und: Können wir Ursachen benennen, die das
Problem der zunehmenden Einsamkeit erklären? All diesen
gleichermaßen spannenden wie auch bedrückenden Fragen geht Diana
Kinnert in unserem Gespräch nach. Gewohnt klug, eloquent,
vielschichtig und tiefsinnig sind ihre Ausführungen. Es ist, das
sei betont, ganz sicherlich eine echte Sternstunde im Podcast GOOD
WORK. Interview: Jule Jankowski Lesetipp: "Die neue Einsamkeit" von
Diana Kinnert, Hoffmann und Campe Verlag. Wir untersuchen die
verschiedenen gesellschaftlichen Subsysteme und ihren Einfluss auf
die Arbeitswelt. Welche Veränderungen erleben wir auf der Ebene
Wirtschaftssystem, auf Organisationsebene, in Teams und im System
Mensch? In unserer Feature Serie laden wir Experten zu der
jeweiligen Perspektive ein und diskutieren folgende Fragen: • Wie
erlebst, gestaltest Du den Wandel? • Welchen Fragen sollten wir uns
aktuell stellen? • Welche Ausprägung der Zukunft gestalten wir
gerade? Mit den Features tauchen wir tief in die verschiedenen
Perspektiven und Subsysteme unserer Arbeitswirklichkeit ein und
schauen genau hin, wie wir die Zukunft gestalten. Die Zeit zu
lernen ist: JETZT!