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Beschreibung
vor 16 Jahren
Gut ist nicht gut genug, perfekt muss es sein. Meistens ist
Perfektion der Maßstab, nach dem im Job gemessen wird. Doch das
ändert sich gerade, sagt Simone Janson. Ihrer Beobachtung nach geht
der Trend in den Unternehmen hin zu mehr Pragmatismus, weg vom
Perfektionismus. Die Hauptgründe: Zunehmend wird erkannt, dass
Streben nach Perfektion erstens extrem ineffizient ist, und
zweitens leicht zur Karrierefalle wird.
Perfektion der Maßstab, nach dem im Job gemessen wird. Doch das
ändert sich gerade, sagt Simone Janson. Ihrer Beobachtung nach geht
der Trend in den Unternehmen hin zu mehr Pragmatismus, weg vom
Perfektionismus. Die Hauptgründe: Zunehmend wird erkannt, dass
Streben nach Perfektion erstens extrem ineffizient ist, und
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