Empathie im Management: Wie viel Gefühl braucht Führung? ~ managerSeminare

Um Empathie als Führungskompetenz ist ein regelrechter Hype
ausgebrochen. Von allen Seiten wird von modernen Chefs mehr
Einfühlungsvermögen gefordert. Ganz so einfach ist es allerdings
nicht, erklären Experten aus Wissenschaft und Wirtschaftspraxis.
Denn Mitgefühl richtig einzusetzen und zu dosieren erfordert
Selbstreflexion und Übung. Und: Falsch verstanden geht Empathie
sogar nach hinten los.

Empathie im Management: Wie viel Gefühl braucht Führung?

Beschreibung

Weitere Episoden

Die lahmgelegte Organisation: Mentale Change-Hürden

Verbreitete Missverständnisse über Führung: Verhängnisvolle Verwechslungen

Arbeiten in der Aufmerksamkeitsökonomie: Die unkonzentrierte Organisation

Planvoll handeln in der Unsicherheit: Die bewegte Strategie

KI-Nutzung in HR: Die Zwei-Klassen-Gesellschaft

Kommentare (0)

Abonnenten

Bleibe beim Podcasting auf dem Laufenden

Anmelden mit