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Beschreibung
vor 10 Jahren
In partizipativen Teams mit flachen Hierarchien geht es emotional
oft hoch her: Ohne einen Chef, der das letzte Wort hat, prallen die
Interessen ungefiltert aufeinander. Was Teams – und ihre
Führungskräfte – dann brauchen, ist die Fähigkeit, klug mit
Gefühlen umzugehen: Sie brauchen emotionale Intelligenz.
oft hoch her: Ohne einen Chef, der das letzte Wort hat, prallen die
Interessen ungefiltert aufeinander. Was Teams – und ihre
Führungskräfte – dann brauchen, ist die Fähigkeit, klug mit
Gefühlen umzugehen: Sie brauchen emotionale Intelligenz.
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