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Beschreibung
vor 3 Jahren
Konfliktpotenzial gibt es in jedem Unternehmen, gleichzeitig hat es
aber auch jedes Organisationsmitglied in der Hand, es im eigenen
Umfeld zu entschärfen. Als Mittel dazu haben sich fünf Prinzipien
der Problem-Kommunikation besonders bewährt. Sie sind für ein
konfliktfreies Miteinander so essenziell wie das Einmaleins für die
Rechenkunst.
aber auch jedes Organisationsmitglied in der Hand, es im eigenen
Umfeld zu entschärfen. Als Mittel dazu haben sich fünf Prinzipien
der Problem-Kommunikation besonders bewährt. Sie sind für ein
konfliktfreies Miteinander so essenziell wie das Einmaleins für die
Rechenkunst.
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